乡镇武装工作调研报告9篇

乡镇武装工作调研报告9篇乡镇武装工作调研报告　2022年上半年镇党委迎接上级工作调研汇报材料范文2022年上半年镇党委迎接上级工作调研汇报材料范文　2022年上半年，在镇党委、政府下面是小编为大家整理的乡镇武装工作调研报告9篇,供大家参考。

篇一：乡镇武装工作调研报告

　 2022 年上半年，在镇党委、政府的正确领导下，与其他同志一道，紧紧围绕县委和镇党委的发展思路，不遗余力的做好分管工作，为建设茶香古镇、华蜜桃源贡献自己的微薄之力。现将相关工作开展状况总结如下：

　一、学习方面

　（一）坚持以习近平总书记关于政法工作重要论述为指导，把学习贯彻习近平法治思想、习近平对平安中国建设的重要指示紧密结合起来，切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话重要指示精神上来。结合八五普法各项宣扬活动，深化学习领悟《中华人民共和国民法典》、《中国共产党政法工作条例》、《信访工作条例》等精神实质，进一步巩固法治思维和法治意识，努力做到知法、遵守法律、懂法、用法。统筹协调派出所、司法所、村和社区群防群治队伍，发挥职能优势，凝合政法合力，以实际行动维护政治平安、社会安定、人民安静。

　（二）深化学习贯彻习近平强军思想，学深悟透习近平总书记关于国防动员建设的重要论述，自觉担负起国防动员建设的职责使命，始终树牢战斗力这个唯一的根本标准，切实抓好军事斗争国防动员打算。

　二、职责履行状况

　（一）落实综治措施，维护社会稳定

　1.建立健全党建+信访工作机制，坚持和加强党对信访工作的全面领导，将信访维稳工作融入党建之中，进一步压实责任。一是加强党对信访工作的领导。定期向镇党委汇报全镇信访形式，便于主要领导驾驭状况和作出科学决策。镇党委书记严格根据四个必访、四个必批要求，狠抓冲突纠纷和初信初访化解工作。二是仔细学习领悟《信访工作条例》，紧紧围绕三到位一处理，主动践行以人民为中心宗旨，倾听群众呼声，关切群众疾苦，为群众排忧解难。三是坚持开展政法委员联动接访工作机制，已接待来访群众*批次*人次，内容涉及道路硬化、饮水平安、邻里纠纷等方面，目前均已办结。四是畅通渠道，设立我为大化坪镇建言献策看法箱和为民服务*热线，听心声，办实事。五是成立坪安舒心固定调解室和流淌调解队，多种方式开展调解，真正实现哪里有

　纠纷，哪里就有调解员，最大限度防范冲突扩大化。半年来，共受理各类信访事项*件，已办结*件；受理市长热线*件，已办结*件；办结重畅决上级交办件*件，本级自办件*件；化解群众公共利益诉求*件。六是在天气允许状况下，每晚都会组织一村开展夜巡， 统筹宣扬双提升和当前全镇各项重点工作， 国家反诈中心 APP 注册*人，安装率*%，位列全县前列。七是对全镇*个村村通视屏和*个平安村监控进行全面检测，对不能正常运行甚至闲置弃用的进行全面维保，进一步提升全镇治安防控效率。

　2.多措并举，切实维护社会治平稳定。开展打击整治养老诈骗、防范非法集资等专项活动，发放宣扬材料*余份，悬挂横幅*条，张贴通告*张，开展展台宣扬*次，向各村（社区）群众发放口罩、围裙、扇子等平安建设宣扬品。深化开展校内及周边环境专项整治，在开学季组织江淮义警活动，并在校内门口设置防冲撞设施，全镇各中小学没有发生平安伤亡和青少年违法犯罪案件。全镇*名刑满释放人员定期开展安置帮教措施，随时驾驭其动态。*名社区矫正对象已全面落实走访。易肇事肇祸精神病人*名都已签订监护协议，镇派出全部走访记录，全部在控。共有涉军群体*人，涉众群体*人，老字号群体*人，都无隐患。

　3.统筹推动扫黑除恶宣扬整治和反邪教工作。通过电子屏播放、悬挂条幅、夜巡等多种方式开展扫黑除恶、《反有组织犯罪法》、反邪教警示教化宣扬工作，通过开展排查及双提升常态化夜巡行动发觉，我镇范围内无村霸等黑恶势力存在。邪教管控人员共有*名，镇派出所也全部落实相关管控措施。

　（二）坚持党管武装，充溢国防动员力气

　一是加强对民兵营长的政治教化和业务培训，通过民兵整组演练各类突发事务和抢险救灾保障方案，提高民兵队伍的整体素养和处置突发事务和抢险救灾的实力。二是严格根据标准落实基层武装建设，搞好资料管理信息化，完善各类登统计台账。三是注意搞好全过程征兵宣扬，严把体检关、年龄关、学历关、走访关、政审关，上半年为部队输送*名优质兵源。

　（三）履职尽责，做好退役军人各项政策落实

　一是创建大化坪镇全国示范型退役军人服务中心站，配齐了*名专兼职工作人员，加强氛围营造，确保退役军人工作有人管事、有人做事，完善各项规章制度，整理归档各项

　档案。二是弘扬双拥传统，通过悬挂双拥宣扬标语和组织慰问，主动营造全社会关切双拥、支持双拥、参加双拥的深厚氛围。三是慰问退役军人及其他优抚对象共计*人次，合计金额*元。为符合条件的优抚对象申请二次医疗救助*人次，合计金额*元。四是为*名退役军人申请发放退役军人优待证，以保障好退役军人权益，落实退役军人优待政策。五是发挥我镇红耀江淮志愿服务队作用，主动参加疫情防控、无偿献血、环境整治、政策宣扬等多项活动。

　（四）兜底保障，维护困难群众基本生活权益

　适老化改造*人；临时救助县级*人共*元，镇级临时救助*人共*元，村级临时救助*人共*元；医疗救助*人共*元；低收入养老补贴*人次共*元；电返农村补贴*人次共*元，城镇补贴*人次共*元；孤儿及逆境儿童补贴*户共共*元；高龄津贴发放*人次共*元；精神药补*人次共*元；重度残疾护理补贴*人次共*元；困难残疾人生活补贴*人次共*元；社困补贴*人共*元；低保新增*人；特困新增*人。

篇二：乡镇武装工作调研报告

　2022 年度上半年工作总结及下半年工作思路汇编（8 篇）（镇乡、街道）

　目录 1.2022 年上半年工作总结及下半年工作举措（镇乡）

　2

　2.2022 年度上半年工作总结及下半年工作思路（镇乡）

　.................................................................................................................. 11

　3.2022 年上半年工作总结暨下半年工作计划（镇乡）

　.................................................................................................................. 16

　4.2022 年上半年工作总结及下半年工作举措（镇乡）

　.................................................................................................................. 30

　5.2022 年上半年工作小结及下半年工作计划（镇乡）

　.................................................................................................................. 39

　6.2022 年上半年工作总结（镇乡）

　................................... 53

　7.2022 年上半年工作总结及下一步计划（街道）

　....... 61

　8.2022 年上半年工作总结（社区）

　................................... 67

　素材 素材

　2022 年上半年工作总结及下半年工作举措（镇乡）

　2022 年上半年，在县委、县政府的坚强领导下，在社会各界的监督支持下，xx 镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，融入新发展格局，深入开展“一改两为 xx 做到”，统筹做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接等工作，较好的完成了现阶段的各项工作任务。

　第一部分：2022 年上半年工作总结 一、经济社会发展稳步有序，各项工作进展顺利 （一）常态化抓好疫情防控 2022 年 x 月，新冠肺炎奥密克戎毒株席卷了皖北大地，县委、县政府迅速作出安排部署，xx 镇闻令而行，第一时间启动常设疫情防控应急机制，持续开展防疫宣传，严格落实镇、村、卫生院、卫生室四级网格包保责任，做好了 xx 等中高风险地区返乡人员密接、次密接者的摸排与管控，迅速排查出 xx 务工返乡人员 xxxx 人。常态化开展核酸检测工作，继续做好疫苗接种工作，重点启动 x--xx 周岁及 xx 周岁以上人员的疫苗接种，在规定时限内完成了目标任务。

　（二）做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接 接

　素材 素材 1.统筹部署，压紧压实责任。xx 镇组织召开镇村巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接专题会议，明确镇、村、组、网格员四方责任，开展培训 xx 次（镇级 x 次，村级 x次），参训总人数达 xxx 人次。

　2.守住底线，防止返贫监测。镇党委坚决把稳方向，突出重点，立足实效，组织镇村干部 xxx 人次开展大排查，摸排出生活困难的 xx 户，未参加基本医疗保险的 xxx 户，因疫情导致产业受损或不稳的 xxx 户，目前均已得到妥善解决。严把小额信贷，全镇经排查，有贷款意愿的 xxx 户，现已放款 xxx 户，xxx 万元，其余的持续推进中。

　3.多措并举，壮大村集体经济。积极开展农村集体资产“两清理一规范”，共清理资产 xxx 处，上半年村集体收入超过 xx 万的村有 x 个，x-xx 万的村 x 个，全面消除了村集体经济空壳村和薄弱村，充分利用好驻村工作队发展村集体经济专项资金，积极争取到帮扶单位配套支持资金 xx 万元，推动村级集体经济发展得以进一步壮大。

　4.聚焦重点，开展人居环境整治。重点围绕房屋安全、“四净两规范”和“xx 清一改”开展工作，高质量推进人居环境整治。上半年共排查出危房 xx 户，目前已全部完成危房改造，辖区内 x 个行政村同步开展行动，定期开展评选活动，目前已进行考评 x 次，完成整改村庄 xx 个，整改农户 xxxx户，通过整治切实改变了村容村貌和群众健康生活习惯，为建设美丽宜居乡村打下坚实基础。

　（三）强力推进生态环境保护工作

　素材 素材 镇政府会同县环保部门共同开展打击废水、废气等污染环境违法行为，利用暗访、突查等方式，查处了 x 家塑料颗粒生产厂和沃尔斯院内的炼矿厂等散乱污企业，推进建设污水处理厂入户管网工程，到目前 xx 镇污水处理厂已试运行，入户管网建设也稳步推进中。今年以来镇政府投资近 xxx 万，对群众反映强烈的黑臭水体进行治理，如东街北沟臭气熏天，群众反映强烈，几十年未解决的问题，得到了彻底根治。继续做好 20xx 年中央环保督察、20xx 年省环保督察信访案件“回头看”、2022 年省环保督察等工作，完成了砂石场信息摸排，初步拟定了整改措施，继续深入开展秸秆禁烧及秸秆综合利用等工作。

　（四）为民务实，民生保障持续改善 城乡低保方面，我镇开展了为期两个月的城乡低保年审工作，以入户调查为主，实事求是，阳光作业，上半年新增低保 xx 户，核减 xx 户。特困供养方面，每月及时调整系统，受理和审核特困供养对象，截至 x 月底，我镇享受特困供养人数共 xxx 人，其中新增了 x 户，死亡核减 xx 人。残补方面，为全镇 xxx 名精神病患者及时发放精神药补，对 xx 位重度肢体残疾患者发放轮椅和家庭无障碍改造，建档立卡贫困户及低保户中的残疾对象已全部纳入残补，让他们切实感受到了党和政府的关怀。

　（ 五 ）常抓不懈，筑牢安全生产“防火墙” 镇党委召开党委会，研究制定年度工作目标计划，安排部署安全生产、校园防溺水和防汛备汛等工作。今年 x 月份，

　素材 素材 xx 镇政府联合县交通局对辖区内学校周围环境进行排查，摸排出安全隐患 xx 处，并安排专人负责跟进整治工作，逐一建档，到目前已全部整改到位，共设置交通宣传栏 x 座，减速带 xxx 米，安全警示牌 xx 面，警示灯、警示桩若干。切实织密青少年防溺水安全网，保护青少年的生命安全，按照“预防为主、源头治理、属地管理”的原则，安排镇村党员干部防溺水分片包保责任制，全镇 xxx 余处沟塘河全部纳入管理，排查巡逻 xxx 多次，救生设施做到全覆盖，对易发溺水的水域设置安全隔离带、围栏护栏等防护设施，更换字迹不清、损坏安全标识标牌 xx 个，极大提高了学生自我安全防范意识。

　（六）继续扎实做好信访维稳工作 xx 镇组织学习宣传《信访工作条例》，建立领导干部接访和带案下访制度，妥善解决一些群众性事件问题，切实增强干部处理信访事项的工作能力，全力维护了社会稳定。今年以来，我镇共接待上级交办信访案件 x 件，均为网上信访件转交，目前已全部办结。

　（七）推进社会治理，强化和谐稳定 定 继续深化平安建设,以加强和改进社会治安工作、提升群众安全感、满意度为目标，推动各项创安措施落实，加强社会管理、重点整治和扫黑除恶专项斗争、禁毒、防邪、防电信诈骗工作力度。2022 上半年，xx 镇发放各类宣传单 xxxxx余份，排查出各类矛盾纠纷 xx 起，化解 xx 起，调处率达xxx%，组织相关宣讲会 xx 余场，覆盖人群 xxxx 余人。

　素材 素材 二、激发党建活力，推进全面从严治党 1.持续加强党的政治建设。坚持和加强党的全面领导，推进全面从严治党向纵深发展，不断提高执政能力，统一党员干部思想，推动各项工作平稳发展。一是认真落实党委主体责任。将党建工作与中心工作结合，镇党委专题研究党的建设工作，明确年度重点任务，制定下发《xx 镇 2022 年基层党建工作要点》，完善党建工作研究、推进、督查、考核制度。压实管党治党责任，明确班子成员“一岗双责”，强化记实管理，形成抓党建整体合力。加强对基层党组织的党建工作监督检查，定期组织基层调研和检查考核，发现问题限期整改，推动党建工作各项制度落地生效。认真落实帮扶工作安排，做好各项帮扶工作任务。

　2.强化党的理论学习教育机制。推广运用“学习强国”平台，把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神等作为党员干部教育学习培训的核心内容，举办2022 年镇村干部春季培训班，邀请了县委常委、组织部长张扬和镇班子成员进行授课，强化了镇村两级干部的党员意识和党性修养，营造出党员干部自觉学习、深入学习、持续学习的良好氛围。

　3.认真落实意识形态工作责任制。一是完善规章制度。把意识形态工作纳入 2022 年工作要点，进一步明确了责任范围、责任内容。二是压实领导责任。党委主要负责人落实第一责任人责任，主持召开党委会对意识形态工作进行了专题研究，组织党委理论中心组进行了专题学习。三是抓好阵

　素材 素材 地建设。对所属乡镇网站、微信工作群加强管控，规范党员干部网络行为，维护了网上信息传播秩序。持续做好对宗教活动场所的监管。四是加强督责问责。把严格落实意识形态工作责任制作为一项重要内容纳入《党委 2022 年党风廉政建设主体责任清单》，定期进行督查检查，并抓好督促落实。

　4.继续夯实基层党建基础。上半年，镇党委把党建工作与中心工作结合起来，坚持目标导向、问题导向、结果导向，较好地推进基层党组织建设。一是在基层党组织中持续推动学习宣传贯彻《中国共产党支部工作条例（试行）》，推动各类制度落地，使新《条例》成为基层支部建设的基本遵循，进一步提升了党支部的组织力和战斗力。二是注重党员发展质量，加强入党积极分子跟踪培养力度，规范积极分子培养工作流程，组织入党积极分子党务知识培训和基层党员轮训。三是坚决落实好“三会一课”和党员活动日等党内政治生活，开展了党委班子成员到党校授课，党委班子成员上党课的比例持续上升。

　5.深化正风肃纪和党风廉政建设。一是加强组织领导。镇党委召开党风廉政建设专题会议，明确全年党风廉政建设工作任务，制定了 xx 镇《2022 年党风廉政建设主体责任清单》。二是落实党内监督。重新制定《xx 镇党委议事规则》，邀请县纪委第 xx 乡镇工作室负责人列席镇研究“三重一大”事项工作会议，促进了各项工作的规范有序开展。三是深化学习教育。把党风廉政宣传教育作为镇党委理论学习中心组和集体学习的重要内容，上半年共开展领导上党课、观看警

　素材 素材 示教育专题片、党风廉政专题会议等集中学习 x 次，征集廉政书画作品 x 件，切实带动党员干部形成廉洁自律的意识。四是从严从实抓好巡视巡察问题整改工作。针对县委第三巡察组巡察发现的 xx 项，xx 个问题，全部制定整改措施，逐项有序整改。xx 是加强作风督查。镇纪委对党委政府安排的各项工作主动跟进，在日常值班值守、人居环境整治、秸秆禁烧、疫情防控等重点方面进行监督，充分运用监督执纪四种形态，坚持严管和厚爱结合，2022 年上半年，镇纪委初核案件 x 件，立案 x 件，积案 x 件。

　第二部分：2022 年下半年工作计划 （一）聚焦社会发展重点 加快转变经济发展方式，大力改造提升传统产业，加快培育壮大特色产业，发展现代农业，积极开展农产品质量检测工作。立足本地资源，建设以西瓜、荷兰豆主的新型产业基地，形成优势产业推动骨干企业，骨干企业带动优势产业的发展格局；继续把招商引资、鼓励社会各界投资作为稳增长的重要途径，激活民间资本，着力培育新的经济增长点。

　（二）聚焦风险防范重点 深入开展风险排查化解，坚决守住不发生系统性风险底线。继续防范化解疫情及其衍生的各类风险，慎终如始抓好疫情防控工作。完善边缘户及脱贫监测户动态监测预警和帮扶机制。继续深入推进“散乱污”企业整治，严厉打击非法污染作坊，持续巩固燃煤锅炉专项行动成果；全力抓好省生态环保督察反馈问题整改，持续做好全年、全区域、全时段

　素材 素材 禁烧、春节期间禁燃禁放等专项整治行动；严守生态保护红线，让空气常新、绿水常流、蓝天常在；大力倡导文明、节约、绿色的消费方式和生活习惯，着力形成共建共享生态文明的良好风尚，建设美丽 xx。

　（三）聚焦乡村振兴难点 加快实施乡村振兴战略，促进传统农业转型升级。大力发展现代农业，发展农业专业合作社、家庭农场，培育新的经济增长点，实现农业提质增效；深入推进农村人居环境整治，继续开展“四净两规范”和“xx 清一改”；努力提升农村基础设施水平，扎实推进“四好”农村公路建设，全面提升农村教育、医疗、社保等公共服务水平；规范执行村务公开、村级议事决策等制度，持续开展身边好人、最美家庭、文明清洁户等评选活动。

　（四）聚焦社会治理热点 加大矛盾纠纷排查和信访积案化解力度，加快推进“平安 xx”建设;严格落实安全生产责任制，深入推进安全生产专项整治三年行动，突出重点领域和行业安全隐患排查整治，重点抓好应急管理、安全生产、消防安全、建筑施工、道路交通、食品药品安全、森林防火、防汛抗旱、防灾减灾等工作，确保人民群众生命财产安全。进一步扩大城乡居民养老、医疗保险覆盖面，全面落实农村低保、特困供养人员救助政策，及时调整各项社会救助资金，确保党的惠民政策全面落实到位;继续做好全镇低保、xx 保户审核工作，切实做到应保尽保；做好优抚对象服务工作，不断提高优抚对象管理服务

　素材 素材 能力和水平；抓好就业保障，创造良好的创业就业环境；健全完善留守儿童、妇女、老人和残疾人关爱保障机制。积极做好民族宗教、统战、武装、退役军人服务、残疾人、档案、老干部、工会、共青团、妇女、儿童等工作。

　素材 素材

　2022 年度上半年工作总结及下半年工作思路（镇乡）

　2022 年以来，xx 乡深入贯彻市第十 xx 次党代会、区第二次党代会和两会精神，紧紧围绕区委、区政府“一图三立四景”决策部署，有力统筹疫情防控和经济社会发展，聚焦风险防范、项目推进和共建共富，唯实惟先、埋头苦干，努力交出半年度工作的高质量报表。

　一、上半年工作开展情况 （一）以“安全”为要，构建发展新环境 1.疫情防控有力有效。扎实推进“无疫单元”创建，全乡党员干部累计执勤 xxxx 人次，抽调 xx 名年轻干部...

篇三：乡镇武装工作调研报告

　 乡镇党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动实施方案

　乡镇党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动调研报告 1

　乡镇党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动调研报告 2

　 — 2 — 乡镇党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动实施方案

　为深入贯彻落实党中央、省委、市委和县委关于推动党史学习教育常态化长效化有关文件精神，走好新时代党的群众路线，按照省、市、县关于《党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动实施方案》要求，结合**镇实际，制定如下实施方案。

　一、总体要求 开展党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动，是践行以人民为中心的发展思想、不断满足人民群众对美好生活向往的现实需要，是有效应对疫情带来的不利影响、切实解决基层群众生产生活困难问题的有力抓手。全镇党员干部要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入践行党的群众路线，推进党史学习教育常态化长效化，提高工作站位、提高工作标准、提高工作质量、提高工作效率，推动党员干部察民情解难题、办实事暖民心、转作风优环境、促发展保稳定，着力营造平稳健康的经济环境、国泰民安的社会环境、风清气正的政治环境，为建设“经济倍增示范区、绿色发展新高地”贡献**力量，以优异成绩迎接党的二十大和省第十二次党代会胜利召开。

　二、主要内容 1． ． 党员干部下基层。

　一是坚持以上率下。党政领导班子成员含驻村领导要带头深入包联村（社区）、镇直单位、村级重点

　 — 3 — 项目、重点企业、重点产业、河湖林长责任区指导督导工作，着力解决 1-2 件群众反映强烈的突出问题，联系服务 1-2 家企业（或产业链、产业集群、行业协会），为全镇党员干部作出表率。

　二是坚持一线履职。各分管领导、镇直各单位要聚焦职能职责，深入服务对象、生产一线和各包联村（社区），掌握工作推进情况，查找存在的问题短板，有针对性帮助解决实际问题，不断提升服务质效。。

　三是坚持全员覆盖。本次活动主体为全体政府机关干部、镇直单位负责人、全体村（社区）“两委”干部，要结合“岗位大练兵”，积极参与基层党建、社会治理、乡村振兴、疫情防控、营商环境、环境整治、新时代文明实践活动等工作，切实发现解决一批实际困难，办理一批实事好事。

　2 2 ． 深入群众察民情。全体党员干部单位要把察民情作为下基层的着力点，找准群众所思所忧所盼，解决困难、改善民生。一是开展户户走到。要结合“户户走到”“大走访、大排查、大化解、大包保、大稳控”等活动，同步开展安全隐患排查化解，坚持巡察重点场所，认真倾听企业和群众呼声，形成问题清单、任务清单。对重点人群要坚持定期走访、人人见面，实施信访矛盾包案化解，副科级以上干部包保六类重点人员，走访统战对象及时了解思想动态、消除矛盾问题、推动问题解决。

　二是深入调查研究。广大党员干部要坚持问题导向、目标导向、效果导向，紧紧围绕县委中心工作，深入基层调查研究。党政领导班子成员含驻村领导要通过实地走访、调研座谈等方式，充分听取基层群众

　 — 4 — 和市场主体对本系统本领域工作的意见建议。其他党员干部要多和群众沟通交流，及时报告有关情况。

　三是畅通“ 民声” 渠道。加快建成**镇基层社会治理中心，用好“12345”政务服务便民热线、网上问政平台等，不断畅通群众和企业诉求反映渠道。

　3 3 ． 千方百计解民忧。全体党员干部要把解民忧作为下基层的关键点。

　一是持续深化我为群众办实事实践活动，解决群众急难愁盼。围绕巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，开展定点帮扶和驻村帮扶，聚焦群众最关心的就业、教育、医疗、养老、社会保障、社会治理、环境保护、权益保障、信访矛盾等问题，制定年度民生实事计划，党员领导干部每人每年领办一件民生实事，并建立实事台账。

　二是全面落实援企稳岗政策措施，解决市场主体急难愁盼。深入开展“千名干部进千企、服务企业促发展”活动，当好“有呼必应、无事不扰”金牌“店小二”，加快解决企业突出问题，帮助市场主体渡过难关。

　三是扎实推进各类问题整改。重点聚焦各类巡视、督查反馈问题，全县疫情防控、安全生产、平安稳定走访排查发现问题，网上问政等平台反映问题及媒体栏目揭示问题，形成问题清单，逐项研究细化措施，从群众最不满意的地方改起、从企业反映强烈的突出问题改起、从影响群众切实利益的事情改起，有的放矢，精准发力，把好事实事办出温度力度。

　四是深入开展信访积案化解。认真学习贯彻落实新修订《信访工作条例》，持续落实领导干部大接访，倾听群众诉求，解决民生实事。开展深化治理重复信访、化解信访积案专项

　 — 5 — 行动，领导干部带头接访、下访、回访，确保进京赴省“零”走访，领导包案事项 10 底前案结事了、积案清零。

　4 4 ． 用情用力暖民心。各单位要把暖民心作为下基层的落脚点。

　一是全力做好兜底保障。要更大力度保障好农村监测户、孤寡妇孺等特殊困难群体生活，守牢民生底线，确保不出问题。各包联县直单位要主动帮联系村（社区）为困难群众购买社会治安保险，确保困难群众衣食住行无忧。

　二是持续深化结对帮扶。要认真落实好“双报到”、乡村振兴、“三认”“双千”结对帮扶职责，工会、共青团、 妇联等群团组织要广泛组织开展一对一、多对一结对帮扶、献爱心和志愿服务活动，切实让基层群众感受到党和政府的温暖。

　三是深入开展政策宣传。围绕基层群众关心的热点难点问题，依托“两团多队”宣讲力量，广泛开展“十讲十进”等宣讲活动，包联村（社区）的党员干部要到村召开群众会、院落会宣讲市党代会和即将召开的省十二次党代会、党的二十大会议精神，让党的创新理论、方针政策深入人心。

　四是加强基层基础建设。完善社会治理“五治”融合模式，开展“律师乡村行”活动，推进“互联网+”，补齐基层治理短板，持续增强服务群众能力。

　五是强化美丽乡村建设。进一步明确河湖林长制职责、秸秆焚烧包片制度建设，扎实开展“28+18+286”美丽乡村建设实施方案，党员干部要带头参与各村（社区）美丽乡村示范点建设，实现人居环境有效整治。

　 — 6 — 三、时间安排 活动从 5 月中旬开始，到今年年底结束，分为四个阶段: 1 1 ． 动员部署阶段 （5 5 月下旬 ）

　。重点是制定实施方案，迅速部署启动。

　2 2 ．全面开展阶段（5 5 月下旬至 6 6 月底）。重点是深入基层走访调研，定期梳理并发布群众反映的问题清单、服务群众的任务清单、任务落实的效果清单，确保取得一批群众有获得感的成果。

　3 3 ．持续深化阶段（7 7 月 月 1 1 日至 0 10 月底）。结合学习宣传贯彻省第十二次党代会精神，办成一批民生实事， 解决一批难点问题，化解一批矛盾纠纷， 整改一批风险隐患，培育一批市场主体。

　4 4 ．巩固提升阶段（1 11 月 月 1 1 日至 2 12 月底）。

　结合学习宣传贯彻党的二十大精神，巩固成果，提升质效，建章立制。

　四、组织实施 1 1 ．加强组织领导。镇党委成立党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动领导小组，党委书记任组长，党委副书记、镇长、分管领导任副组长，其他党政领导班子成员、各镇直单位负责人、各村（社区）支部书记为成员。领导小组下设办公室及 6个工作组（具体附后），具体推进相关工作。

　2 2 ．压紧压实责任。实践活动由镇党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动领导小组统筹，领导小组办公室负责综合协调、方案制定、分类指导、督办落实等工作。各村（社区）、镇

　 — 7 — 直单位主要负责同志要扛起“第一责任人”责任，其他成员要根据分工主动认领任务、抓好落实。

　3 3 ．强化工作调度。各村（社区）、镇直各单位每月要专题研究察民情收集的情况，梳理形成群众反映的问题清单，研究确定服务群众的任务清单，及时总结任务落实的效果清单，并通过门户网站、报刊等媒体公布，接受群众监督。各联系村领导既要下沉联系点开展实践活动，也要加强对分管领域实践活动的指导督导，每月定期向党委汇报工作推进情况。各村（社区）、镇直各单位要及时向领导小组办公室报送工作情况。

　4 4。

　．做好工作统筹。始终坚持统筹疫情防控和经济社会发展，统筹发展和安全，把党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动与推进县委和全镇中心工作紧密结合，与落实年度目标任务紧密结合，与推进党史学习教育常态化长效化紧密结合，与喜迎党的二十大和省第十二次党代会紧密结合，与岗位大练兵紧密结合，做到统筹推进、相互促进。

　5 5 ．确保工作成效。要切实转变作风，坚决杜绝装样子、搞花架子、搞政绩工程，杜绝出现扰民现象，切实做到帮忙不添乱。

　要坚持基层工作导向，把深入基层作为党员干部的本职，确保情况在一线掌握、问题在一线发现、 思路在一线研究、成效在一线检验、作风在一线转变。镇党委将把本次实践活动开展情况纳入各村（社区）、镇直各单位年度专项考核内容，纳入各级党组织和党员干部民主生活会、组织生活会述职内容。同时将派出指导

　 — 8 — 组、督导组加强指导和纪律监督，确保活动取得实效。

　( 附件内容见下页)

　 — 9 — 附件：

　1.党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动领导小组组成人员名单

　2.政府机关下基层察民情解民忧暖民心工作清单

　3.镇直单位下基层察民情解民忧暖民心工作清单

　4.**镇察民情解民忧暖民心实践活动安全生产隐患排查整治情况统计表

　5.**镇察民情解民忧暖民心实践活动矛盾纠纷排查情况统计表

　6.**镇察民情解民忧暖民心实践活动生活困难群众排查统计表

　7.**镇领导干部领办“我为群众（企业、项目）办实事”项目情况登记表

　8.**镇美丽乡村建设示范点（人居环境整治）任务清单

　 — 10 — 附件 1 **镇党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动领导小组组成人员名单

　组 组

　长：**

　党委书记 副 副

　组

　长：**

　党委副书记、镇长

　 **

　党委副书记

　成 成

　员：**

　人大主席 **

　党委委员、纪委书记 **

　党委宣传委员 **

　党委委员、副镇长 **

　党委委员、副镇长

　 **

　党委组织、统战委员

　 **

　党委委员、武装部长

　 **

　副镇长

　各村（社区）书记 各镇直单位负责人 各驻村工作队第一书记（队长）

　领导小组的主要职责是：在镇党委、政府的领导下，具体负责全镇党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动的谋划部署、组织协调、督促指导，及时研究重要政策措施，加强对关键环节的指导把关，确保活动顺利开展、取得实效。

　领导小组下设办公室，**同志兼任办公室主任，**、**、**

　 — 11 — 同志任办公室副主任，**、**、**、**、**、**等同志负责办公室办公。领导小组下设 6 个工作组，具体分工如下：

　一、综合协调组 组 组

　长：

　**

　党委副书记 副 副 组 长：

　**

　党委宣传委员 **

　党委组织、统战委员

　成 成

　员：

　**

　党政办主任

　 **

　综治办专职副主任

　**

　党政办副主任、组织干事 **

　党政办副主任、统计站长 **

　党政办干部、宣传干事 **

　安全生产办干部

　：

　主要职责：负责领导小组办公室日常工作；指导各村（社区）同步组建相关工作组；起草活动开展过程中的重要文件、综合性文稿、领导讲话稿等；审核把关我镇活动开展方案；筹备召开领导小组会议，了解掌握工作进展情况，提出工作建议；完成领导小组及办公室交办的其他工作任务。

　二、“两个畅通”及安全隐患排查组 组 组

　长 长：

　：

　**

　党委副书记 成 成

　员：

　**

　派出所所长 **

　综治办专职副主任

　 — 12 — **

　安全生产办干部 主要职责：负责畅通信访诉求渠道和事项办理渠道；对活动开展过程中的各种安全隐患进行研判，制定安全隐患应急预案，完成领导小组及办公室交办的其他工作。

　三、信访和矛盾纠纷排查组 组 组

　长：

　**

　党委副书记 成 成

　员：

　**

　综治办专职副主任 **

　司法所所长 **

　综治办干部 **

　综治办干部 主要职责：负责做好群众来信、来电、来访的接待、思想引导、政策解释等工作；督促做好信访矛盾的化解，督促及时处理并反馈结果；完成领导小组及办公室交办的其他工作。

　 四、宣传报道（材料简报）组 组 组

　长：**

　党委宣传委员 成 成

　员：**

　党政办主任 **

　党政办干部、宣传干事 主要职责：负责活动开展期间的宣传报道、舆论引导；对内外宣传及稿件审核把关；组织撰写活动开展情况综述、评论等稿件；指导各村（社区）做好活动宣传工作；完成领导小组及办公

　 — 13 — 室交办的其他工作任务。

　 五、作风监督组 组 组

　 长：**

　党委委员、纪委书记 成 成

　 员：**

　党政办主任 **

　 党政办副主任、组织干事 **

　 纪检干事 主要职责：负责严肃活动开展纪律，督导活动开展，及时向领导小组及办公室报告党员干部活动开展情况；完成领导小组及办公室交办的其他工作任务。

　六、指导考核组 组 组

　 长：

　**

　党委组织、统战委员

　成 成

　 员：

　**

　党政办主任 **

　综治办专职副主任 **

　党政办副主任、组织干事 **

　党政办副主任、统计站长 **

　党政办干部、宣传干事 **

　民政办副主任

　主要职责：负责对各部门、各单位、各村（社区）活动开展情况进行考核，对活动开展过程中的各项档案资料进行督导检查，完成领导小组及办公室交办的其他工作任务。

　 — 14 — 附件 2 政府机关下基层察民情解民忧暖民心工作清单

　注：联系村领导在做好下沉联系点察民情解民忧暖民心工作的同时，抓好分管领域实践活动的指导督促和群众...

篇四：乡镇武装工作调研报告

　理论武装工作得到新加强。党的十八大以来,全县各级党组织坚持思想建党、理论强党,组织党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

　一是经常组织学 。各级党组织把学习习近平新代中国特色社会主义思想贯穿基层党组织思想政治建设,充分运用“三会一课”、集中学习、专题学习、研讨交流、主题党日等方式开展经常性学习。党员干部人均手抄党章党规、习总书记系列重要讲话 X 万字以上,撰写心得体会 X

　篇以上。

　二 是创新方式学。

　。集中学习有困难的党组织把“线上学”与“线下学”结合起来,利用学习强国载体,分享学习资料,促进互动交流,扩大理论学习覆盖面。针对党员年龄结构、工作性质、文化程度等差异较大的特点,采取干部互问答、整点听新闻等形式,确保学得深、悟得透,信得真、用得好。三是立足岗位学 三是立足岗位学 。全县乡镇情况各异,党建工作基础参差不齐,党员岗位身份多样。在具体工作中立足各自实际,结合工作特点,有针对性地确定工作抓手,提升了学习教育的质量和水平。（ 二 ）

　党组织建设呈现新活力。

　。基层党组织以基层党组织建设标准化工作为载体,强化政治功能,夯实党建基础,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

　一是认真开展自查自纠。

　自纠。基层党组织坚持问题导向,重点对照基层党组织标准化工作的 X 项标准 X 项规范进行自查,对不达标内容全部建立“问题清单”,逐一整改销号、争创达标,夯实了党建基础。二是严肃党 二是严肃党内生活。

　内生活。严格落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会制度,落实谈心谈话、民主评议党员、主题党日制度,认真开展批评和自我批评,严肃规范的党内生活逐步成为常态和习惯。（ 三）党建工作质量实现新提升。

　）党建工作质量实现新提升。各级党组织对标对准,一方面建立健全抓党建任务清单和责任清单,形成横向到边、纵向到底的责任体系,促进管党治党责任扎根到基层、落实到人头。另一方面立足各自实际,围绕业务工作,从工作实践中找到抓好党建的突破口和切入点,实现了党建工作与业务工作深度融合。（四 ）

　全面从严治党取得新成效。

　。基层党组织以严明纪律规

　矩为抓手,及时为党员干部纠偏正向,把好的做法变成习惯,把好的习惯变成自然,最终达到了“俗成于下”的好效果。

　比如,严格落实有关规定,将整治婚丧喜庆大操大办问题纳入党风廉政建设重点内容,督促党员领导干部带头移风易俗、抵制不良风气。二、存在的主要问题及其原因近年来,全县各级党组织紧紧围绕中心工作,按照从严治党的要求,扎实有效地推进党建工作与业务工作深度融合,做了大量工作,创造了好的经验,产生了良好的示范效应。在肯定成绩的同时,我们在调研中也看到一些存在的问题和不足。

　一是理论学习抓得还不够实,停留在读文件、翻书本、抄笔记的层面上,没有带着问题、联系实际深学细悟。有的基层党组织书记说不上“入党誓词”“三会一课”等党的基本知识,有的党员干部答不全“四个意识”“四个自信”“四个全面”,理论武装上不去,更谈不上指导实践。二是 二是基层党组织建设标准化水平还不够高,党建工作整体上历史欠账大,还处在赶工补课、整改推进阶段。个别基层党组织党建活动开展不严格,党建台账不齐全,“三会一课”记录不规范。三是 三是党建工作责任制落实还不够到位,个别基层党组织书记对谁来抓、抓什么、怎么抓,心中无数。个别党员领导干部在思想认识上还存有偏差,有“应付一下就好了,不必太认真”的想法。四是 四是党内生活还不够严肃规范,部分基层党组织将学习传达文件会议精神等同于“三会一课”,没有充分调动党员参与讨论和发表意见。个别基层党组织敷衍塞责、被动应付、流于形式,有重制度、轻落实或有制度、不落实的现象。五是 五是作风整治还不够彻底,慵懒散慢

　等作风顽疾尚未完全根除。六是 六是党员培训方式还较为单一,仍以直接灌输为主,党员干部普遍感觉形式单调、内容枯燥。七是 七是党务干部队伍的素质有待提高,党建活动经费、党组织工作经费不足。这些问题的根源还在于机关基层党建工作与业务工作“两张皮”,主要表现在以下几个方面。

　一是在思想认识方面,个别基层党组织“一把手”思想认识上有偏差,对“抓好党建是最大政绩”、“抓党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职”等还没有深刻认识,主体责任落实上有缺位,党建工作往往是“讲起来重要、抓起来次要、忙起来忘掉”。

　二是在工作落实上,有些党务干部结合实际水平不高、工作能力不强,往往是就党建而抓党建。有些业务干部总认为党建工作是“虚功”,任务软、内容虚、周期性长,在工作上只求过得去、不求过得硬,往往应付了事。三是在作用 三是在作用发挥上 发挥上,一些党员领导干部,“一岗双责”落实不到位,只看重业务工作,忽视分管方面的党建工作,觉得党建是基层党组织书记的工作,和自己没关系。一些党务工作者也很用功,很想把党建工作做好,但由于不掌握工作重点、不结合业务工作、不征求意见建议,往往凭经验开展工作,靠文件落实工作。三、推进党建工作和业务工作深度融合的思路和对策推进党建工作和业务工作深度融合,必须以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,不断把党的政治优势、组织优势和群众工作优势转化为推动业务工作发展的优势,为新时代 XX 县改革发展、

　全面建成小康社会提供有力的政治保证。（一 ）坚持把党的政治建设摆在首位 坚持把党的政治建设摆在首位, 坚决做到“ 两个维护”。

　。党的政治建设是党的根本性建设,决定党的建设方向和效果。必须把党的政治建设摆在首位,全面推进党的建设。一是旗帜鲜明 一是旗帜鲜明讲政治。

　。坚定执行党的政治路线,严格遵守政治纪律和政治规矩,在政治立场、政治方向、政治原则和政治道路上始终同党中央保持高度一致,党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,把“两个维护”体现在坚决贯彻党中央决策部署的行动上,体现在履职尽责、做好本作的实效上,体现在党员、干部的日常言行上。

　二是推动理论武装上水平 。坚持集中教育和经常性教育相结合,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,持续抓好党员日常学习教育。通过专题学习、研讨交流、主题党课等形式,推动党员干部真正学有所思、学有所悟、学有所获。坚持抓好“关键少数”,发挥县委中心组理论学习的带头作用,抓好基层党组织书记、党务干部的集中轮训,引导领导干部先学一步、学深一点、学透一些。坚持理论联系实际的学风,着力解决全县改革发展中遇到的热点难点问题,努力在解放思想上有新进步、在改革发展上有新突破、在比学赶超上有新成效。建立健全教育培训制度,完善理论学习考核激励机制,强化述学、评学、考学措施,把学习教育情况作为考核领导班子和衡量领导干部思想政治素质的重要指标。

　三是推进党内政治生活严起来。

　。认真落实“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度,用好批

　评和自我批评这个锐利武器,让党员干部习惯在相互提醒和督促中工作。（二）

　）坚持和加强党的全面领导 坚持和加强党的全面领导,发挥党组织领导核心作用 发挥党组织领导核心作用 。习近平总书记在党的十九大报告中指出,党政军民学,东西南北中,党是领导一切的。新修订的《党章》三十三条明确规定,实行党委领导下的行政领导人负责制的事业单位中党的基层组织,对重大问题进行讨论和作出决定,同时保证行政领导人充分行使自己的职权。必须毫不动摇地坚持党对一切工作的领导,充分发挥党组织把方向、管大局、保落实的领导核心作用。

　一是把党的领导融入业务工作全过程。

　。明确基层重大决策事项全部由党组织事前把关定向,切实把党的政治优势、组织优势、群众工作优势转化为创新优势、改革优势、发展优势。坚持党建工作与业务工作同研究、同部署、同检查、同考核,做到业务工作开展到哪里、党建工作就延伸到哪里,实现党的建设和业务工作的相互融合、相互促进。找准党建工作服务中心工作的结合点,大力实施“党员品牌工程”,设立“党员责任区”,建立“党员示范岗”,把党员身份亮出来、把先锋形象树起来。

　二是全面落实党建主体责任 。各级党组织书记要牢固树立抓党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职的理念,坚持“书记抓、抓书记”,领导干部要履行“一岗双责”,做到明责、履责、尽责。要进一步完善基层党组织党建工作考核评价机制,并将考核结果作为评价领导班子和领导干部工作业绩的重要内容。

　三是切实加强党务干部队伍建设。

　。党务干部是做好党建工作的骨干力量。要加强对党务干部的培养和使用,多

　交任务,多压担子,多给机会,多加关心,使他们以更加饱满的激情、更加充足的干劲投入到党建工作中去。要把政治上强、学历较高、业务精通、热爱党的工作的优秀年轻干部充实到党务干部队伍中来。（三）

　）坚持夯实基层基础 坚持夯实基层基础,发挥基层党组织的战斗堡垒作用 发挥基层党组织的战斗堡垒作用 。突出政治功能,以基层党组织工作条例为指导,抓实基层党组织标准化建设,严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度,进一步规范述职评议、考核考评、督促检查、观摩交流等工作,推动基层党组织全面进步、全面过硬,增强促进发展的战斗力。大力推进“互联网＋党建”工作模式,充分运用新媒体,实现党建信息实时共享,提高党建信息化水平。加强和改进党员队伍教育管理,提高发展党员质量,及时处置不合格党员,发挥共产党员的先锋模范作用。健全党内激励关怀帮扶机制,努力传递党的温暖,不断增强党员的荣誉感、归属感和责任感。（四）坚持党管干部原则 （四）坚持党管干部原则,建设高素质干部和人才队伍。

　建设高素质干部和人才队伍。干事创业,关键在人,干部是决定性因素。坚持好干部标准,坚持事业为上,以事择人、人岗相适,使选出来的干部组织放心、群众满意、干部服气。重视培养选拔优秀年轻干部,着力培养一支政治坚定、素质优良、担当负责、数量充足、充满活力的高素质专业化年轻干部队伍。加大干部交流力度,积极拓宽干部交流渠道,激发干部队伍活力。坚持从严管理干部,加大治庸治懒力度,防止干与不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样,让忠诚干净担当、为民务实清廉、奋发有为、锐意改革、实绩突出的干部得到褒奖

　和重用,让阳奉阴违、弄虚作假、不干实事的干部没有市场。加强干部教育培训工作,积极推进“走出去”培训和“引进来”教育相结合,进一步提高干部的综合素质和业务能力。（五）坚持以永远在路上的韧劲 （五）坚持以永远在路上的韧劲,持之以恒加强作风建设。

　持之以恒加强作风建设。坚持以上率下,巩固落实中央八项规定精神成果,切实防范和认真查处群众不满和干部痛恨的“四风”问题。认真践行党的群众路线,发扬密切联系群众的优良传统,凡是群众反映强烈的问题都要严肃认真对待,凡是损害群众利益的行为都要坚决果断纠正。大兴调查研究之风,深入基层开展调研,真正把情况摸清楚、把症结分析透,研究提出解决问题、改进工作的办法措施。着力整治干事创业精气神不够、患得患失、不担当不作为的问题,激励党员干部勇于挑重担子、啃硬骨头、接烫手山芋,面对矛盾困难迎难而上、面对危机挑战挺身而出、面对瓶颈制约敢于改革突破。加强党性党风党纪教育,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,习惯在受监督和受约束的环境中工作生活。

篇五：乡镇武装工作调研报告

　XX 镇武装部长

　XX 当前，我国民兵预备役部队在维护国家主权和安全，反恐维稳、抢险救灾、建设小康社会，构筑社会主义和谐社会中的地位和作用日益突出，是一支具有重大作用的后备军事力量。但民兵预备役部队建设，特别是在民兵思想政治教育工作中还存在不少问题。因此，必须结合新的形势和任务，切实加强民兵思想政治教育，以增强民兵预备役部队的凝聚力和战斗力。

　一、当前民兵思想政治教育难落实的症结

　通过调查发现，导致当前民兵政治教育难落实的症结主要有以下四个方面：

　——国防意识淡薄，价值观念偏移。近年来，随着改革开放的不断深入，市场经济在城乡蓬勃发展，大多数人认为目前世界处于和平时期，天下太平，党和国家以经济建设为重点，只有搞好经济建设多挣钱，没有必要为战争而忧虑，再说打仗也是军队的事与己没多大关系。在这种思潮的影响下，民兵的价值取向也在逐步发生变化，在“抓钱”和尽义务之间，更多的是选择了前者。这就造成了一些基层民兵组织出现了“召之不来，来之要钱，钱少不干”的现象。

　——思想认识不到位，经费保障难落实。部分军地领导对民兵思想政治教育重视不够，特别是一些地方领导对发展社会主义市场经济理解不全面，缺乏政治意识和大局观念，偏面的认为只有抓经济才能出政绩，国防建设是国家的事情。还有一些单位重武装轻教育，把政治教育作为民兵军事训练的附属品，对政治教育经费少投入或不投入。而乡(镇)和企(事)业民兵政治

　教育根本没有专项经费，这就使得一些基层专武部长在搞教育时，依靠个人交情向乡镇或企事业财政“勾兑”保障经费，“勾兑”到经费就搞，“勾兑”不到经费只有不搞。

　——教育对象难集中，教员队伍不健全。近年来随着建设小康社会在我国全面展开，各地都把搞好劳务输出作为一项重要工作来抓，农民们为了挣更多的钱，都纷纷走出田间地头，走进城市，涌向市场，这就使得基干民兵外出务工经商人数日渐增多，呈现出“大流量、多流向”的趋势。而在企业，工人的工作程序大都是流水作业，一个萝卜一个坑，经营管理者都不愿意做抽调一个人去搞教育训练而影响整个生产的事情，从而造成了“农村有编无兵，城市有兵无编”的现象，使民兵政治教育人员很难集中。

　——内容空泛目标单一，方法简单方式滞后。目前，在全国没有统一规范的教材用于民兵思想政治教育，教育的内容都是各单位依据《参训民兵政治教育纲目》随意安排，大都没有与时事政策、致富信息、科技文化等知识结合起来，无论是从形式还是方法上都沿用老一套，致使政治教育缺乏吸引力和感染力。这与新时期民兵所需的知识结构和求知欲望已严重不相适应，久而久之使一些基层民兵对政治教育产生了厌倦情绪。

　二、抓好当前民兵思想政治教育落实的对策

　针对以上症结，要落实好民兵思想政治教育，就必须从以下四个方面努力：

　——打牢思想基础，强化国防观念。按政治合格的要求，结合职能任务的要求和形势变化，引导广大民兵自觉运用“三个代表”重要思想的立场、观点和方法，分析解决社会现实中存在的各种思想问题和实际问题，努力提高政治敏锐性和政治鉴别

　力。同时要突出抓好爱国主义、革命英雄主义、革命传统、革命气节教育，进一步纯洁队伍的思想道德，强化奉献精神和报国之志；突出抓好党的三代领导人关于国防建设思想、人民战争思想，战斗精神、心理素质教育，强化战斗精神和必胜信心；突出抓好党的基本理论、基本路线、方针、政策教育，用党的最新理论成果统一思想，凝聚力量，强化政治信念和理想追求，从而使广大民兵树立坚定的国防意识和正确的价值观念。

　——澄清模糊认识，加强组织领导。各级领导要不断增强抓好民兵思想政治教育的责任感，要充分认识市场经济条件下抓民兵思想政治教育建设与抓市场经济建设的关系，民兵具有地方性、群众性和职业多样性特点，政治教育应作为地方党委、政府的重要工作，纳入议事日程，不论是在人力、物力还是财力上都应大力倾斜，搞好保障。在教育训练中，各县(市、区)人武部应及时研究制订出教育计划和实施方案，并对落实情况进行定性，定量分析考核，基层武装部应随时了解掌握民兵的思想动态，定期向上级汇报教育进展和落实情况，民兵干部应主动熟悉各个时期的教育重点，掌握时机，及时施教，并反馈民兵受教情况，为上级提供决策依据，从而形成逐级负责任，层层抓落实的良好局面，使民兵政治教育正真落到实处。

　——加强教员培训，落实教育对象。应加大对民兵政治教员培训力度，以军分区为单位，以政工、专武和民兵干部为骨干，组建坚强有力的教员队伍，每年应对教员采取短期培训、集中轮训和以会代训等方法进行培训，在培训内容上除注重政治理论素质的提高外，同时还应注重军事、科技、经济、法律以及种(养)殖、致富技能等内容的培训，使政治教员真正做到“站起来能讲、坐下来能写、蹲下去能帮” ，使他们真正成为民兵思想上的解困人、训练中的切心人、致富上的带头人。在教育时

　间安排上，应紧贴市场经济特点，尽量安排在农闲、生产淡季进行，要抓住春节、征兵等人员相对集中的时机实施教育。在抓好政工、专武和民兵干部三支骨干队伍建设的同时，把民兵干部、基干民兵特别是应急分队，对口专业分队、动员预编分队民兵作为教育的重点，从严要求、科学组织、统筹安排，切实建好市、县、乡三级教育阵地，确保人员、时间、内容、效果“四落实” 。

　——创新方法方式，拓展教育渠道。随着市场经济空间的扩大，民兵的思想越来越活跃，所以，民兵思想政治教育在内容上应打破常规，在不断变化的市场经济活动中，抓住发展市场经济过程中每个时期比较突出、比较典型、群众比较关心的热点、难点问题，把教育制度渗透到各种经济活动中去，借助地方资源搞教育。应充分利用地方电台、电视、广播、报纸、网络、文化活动中心和爱国主义教育基地，开展内容新颖、形式多样、直观形象的政治教育活动。同时，针对信息化战争的需求，应充分发挥一些民兵掌握高新技术和先进实用技术的优势，借助地方信息设备和技术资源，发挥大众传媒和局域网的作用，构建民兵思想政治教育网络。在企业，将民兵的政治教育与企业的奖惩制度挂钩，用经济措施来保证政治教育的落实；在农村，对参加教育活动积极、表现突出的民兵，在入(党)团、参军、进乡(镇)、企业、担任村干部等问题上优先考虑，以激励其参加学习教育的积极性；在外出人员中，应着重开展函(刊)受教育、书信教育及电话教育，在与用工单位签定相关合同时应将民兵政治教育作为一项重要内容列入，同时设立教育联络员，以增强外出民兵的自学意识，从而促进民兵政治教育健康全面的发展和落实。

篇六：乡镇武装工作调研报告

　近年来，专武干部队伍建设虽有了较大的提高，但也存在一些问题，最近，我们对全市 54 个乡（镇）、企事业单位的 56 名专武干部的情况进行了调查。主要表现在：

　 一、目前基层专武干部队伍建设中存在的主要问题

　1、年龄偏大。从调查中发现，在全市 56 名专武干部中，40岁以上的有 25 人，占总数的 44.6%，其中 50 岁以上的有 6 人，40 岁以下的只有 25 人，占总数的 44.6%。

　 2、文化偏低。从 56 名专武干部文化结构上看，大专 18 人（其中 14 人属函授），中专 10 人（其中 5 人属函授），高中以下 24 人。透过这些数字不难看出，一是跃进文凭多，实际水平低；二是函授文凭多，正规院校毕业少（正规院校毕业生只有 4人）。

　 3、思想不稳。一是驻边远、条件艰苦和经济较为落后乡（镇）的少数专武干部思调的问题比较突出；二是有的专武干部认为现在是以经济建设为中心，武装工作不那么重要了；三是有的认为干武装工作辛苦无前途，寻求新的思路跳槽；四是有的专武干部担心在今年乡（镇）机构改革中被裁减，情绪不稳显得尤为突出。

　 4、业务素质不高。在全市 54 名专武干部中，仅有 8 人参加过军分区举办的武装工作业务培训。少数专武干部思想素质低，

　军事素质差，对民兵预备役及兵役工作比较陌生，事到临头，仅靠上级的文件和会议精神落实工作。

　 5、专武干部难专武。配备编制少，工作难开展。部分专武干部未摆正武装工作的位置，没有把主要精力放在武装工作上。大多数乡（镇）的武装部长均身兼数职，最多者多达 6 项，以致专武干部成了兼武干部。

　 6、经费较紧。从调查的情况看，有 95%的乡镇、企事业单位人武部存在经费紧张的问题。少数乡（镇）领导国防意识淡薄，对基层人武工作重视、支持、关心不够，经费投入少，导致民兵预备役工作活动难以开展和落实。

　 7、认识不高。少数乡（镇）领导没有把武装工作纳入党委的议事日程，也没有把武装工作列入政府年度工作规划和考核内容。

　 二、加强基层专武干部建设的对策与建议

　第一，落实编制，提高职级待遇。

　 一是落实编制、定人定位，严格按照中办发[xx]24 号文件落实人员编制，把专武干部队伍配齐配强，根据乡镇人口的多少增配一名副部长或干事，以利于工作的开展。二是提高现有编制的职级待遇。由现在副乡镇级武装部职级待遇编制调升为正乡镇级，是同级地方党委的军事部门，政府的兵役机关，做到有职有权。三是专武部长必须进入同级党委。

　第二，把好选配关，选准配强专武干部。

　 要切实把政治思想好、文化程度高的人员选进专武干部队伍。一是按照专武干部队伍的人才选拔条件，从每年的军队转业干部中挑选。二是从每年的大中专以上文化程度毕业生中挑选。三是从党政机关公务员队伍中挑选。四是把专武部长的人才选拔引入竞争机制。五是公推公选。采取组织推荐、群众公选，与乡镇党政干部同步进行，连选连任的时间最长不超过乡镇三次换届。六是检查考核。在检查考核中，把乡镇武装工作纳入年度目标管理考核之中，由县人武部和地方组织人事部门组成联合工作组，对专职武装干部每年进行 1—2 次全面目标考核。广泛听取地方党委、政府和广大人民群众的意见、民主测评，在考核中，突出德、才、绩，结论得出好、中、差，并存入个人档案，为提升使用提供依据。只有这样，专武干部队伍的人员素质才能自觉提高，做到变压力为动力，自觉肩负起党和人民赋予的重任。

　 第三，抓好培训，努力提高专武干部素质。

　 一是学习政治、经济和科学文化知识。可由地方党校、职业教育中心等单位组织实施。二是学习军事知识。可由军分区和县人武部承担，军分区主要负责对乡（镇）及企事业单位武装部长的培训，县人武部主要负责对专武干部的培训。三是学习国防动员业务知识，使之掌握组织实施国防动员的基本方法和程序，四是通过系统学习《国防法》、《兵役法》、《民兵工作条例》等

　国防法规，不断提高专武干部依法开展民兵预备役工作的能力和水平。

　 第四，加强教育管理，充分调动专武干部的工作积极性。

　 一是要加强对专武干部的政治思想教育，激发他们做好专武工作的责任感和使命感。二是要交任务、压担子，充分发挥专武干部的工作主动性、创造性。三是要定期对专武干部进行考核检查，奖优罚劣。四是要严格按政策规定办事，确保他们的职级、待遇落到实处，使他们安心本职工作，在人武战线上建功立业。五是要会同地方党委及职能部门理顺专武干部管理体系，坚持统一培养，统一使用。六是要拓宽专武干部交流渠道，及时对达到任职最高年限的专武干部进行调整交流。

　 第五，强化党管武装的责任意识。

　 各级党政领导干部，在全力抓好经济建设的情况下，自觉关心专武干部队伍建设。依法规范基层武装部的双重领导制度。上级应根据党中央、国务院、中央军委关于基层武装机构设置和专武干部调整配备原则的有关指示精神，制定配套的实际细则，明确乡（镇）党委、政府对基层武装工作的领导职责、任务和目标，强化党管武装的责任意识。

　 第六，落实武装工作经费保障办法。

　 针对武装工作经费紧张和难以筹措的问题，应依法规范经费保障来源。目前农村税费改革，已将民兵训练经费统筹取消，政府应将民兵训练费纳入财政预算。

　第七，创造一个拴心留人的环境。

　 要搞好“暖心工程”建设。在解决专武干部住房、看病、家庭、生活困难等问题上，适当优待专武干部，着力解决专武干部在工作和生活上的实际问题，充分调动他们的工作积极性，专武干部才会更加热爱武装、安心武装、尽职武装，全身心投入武装工作，我们这支专武干部队伍才会更加充满生机活力，国防后备建设建设和民兵预备役工作才能不断加强和提高到一个新的水平。

　可供参考

篇七：乡镇武装工作调研报告

　按照县委安排，为进一步加强 XX 乡领导班子建设，促进各项工作向前向好发展。5 月 18 日，县委组织部派调研组对 XX 乡领导班子运行情况进行了分析研判。现将有关情况汇报如下：

　 一、总体情况

　 2021 年 3 月份换届以来，X 乡党政领导班子 11 人，全部配满。按性别分，男 8 人，占 72.7%，女 3 人，占 27.3%。按学历分，研究生及以上学历 1 人，占 9%；本科学历 10 人，占 91%。按年龄分，35 岁以下 2 名，占 18.2%；35-40 岁 7 名，占 63.6%；40-45 岁 2 名，18.2%。

　 公务员编制共有 19 人，当前满编，其中 55 岁以上 6 人，占31.6%，50-55 岁 2 人，占 10.5%，其余为 11 名班子成员。事业编制共有 25 人，当前有 16 人，缺 9 人，其中 55 岁以上 3 人，占 18.75%，50-55 岁 3 人，占 18.75%,40-50 岁 3 人，占 18.75%，40 岁以下 8 人，占 50%。

　 二、领导班子运行情况

　 xx 乡党政领导班子整体运行良好，团结协作，积极向上，战斗力足，公信力强。今年以来，领导班子发展思路清晰，紧紧围绕县委政府“三四五”发展战略开展各项工作。在党的建设方面，以党史学习教育为契机，持续提升基层党组织凝聚力，高起点规划、高标准实施、全覆盖推进，依托大峡谷旅游开发的有利条件，按照地理位置，构建以 xx 为凤身，xx 为凤尾的凤凰型党建示范廊带。在调产促经济发展方面，一是板栗核桃经济林提质增效。聘请了农业部专家陆凤枝分别在村、村举办板栗建园关键技术现场培训，购买板栗种子 5000 斤，苗 20 万株，修剪稼接板栗核桃 2000 余亩，灌溉板栗 3000 余亩。二是传统农业转型试验。依托县委县政府农业产业扶持政策，以樱桃园、苹果园为龙头，建设 500 亩樱桃园，200 亩苹果园；以稻香村为基地，试验种植50 亩安徽贡菊，可药用食用泡茶，预计每亩可增收 4000 元。

　 三、存在的问题和建议

　 一是为民服务的宗旨意识还不够强。作为蹲苗干部的党委书记，基层工作经验不足，一线工作法落实不到位，发现问题、处理问题的能力以及方式方法方面还有待进一步提升。表现在下村调研浅尝辄止，和村干部接触的多，和人民群众交流的少，对基层盘根错节的关系厘的还不够清。在处理信访问题上，由于情况

　不明、底子不清，对产生问题的根源掌握的还不够精准。同时在服务群众方面，对于急需解决的问题和困难有不积极、不热情、不努力的现象，干群关系零距离做的还不够到位,使一些群众对政府和领导干部有着不小的意见和看法。

　 二是班子成员分工不合理、任务分配不均。表现在武装部长除分管武装和政法外，还分管林业、防火、国土和私挖滥采工作，导致武装部长在 5 月 17 日参加为期 12 天县武装部集训时，出现管理空白。一名副镇长兼农经站长，大部分工作精力均放在农经工作上，不能承担其他政府工作。同时责任压力传导不通畅，有“鞭打快牛”的情形，管理松散、标准不高，未能很好的调动乡镇一般工作人员的积极性。总体上看，党委在摆兵布阵、整体统筹上有一定不足。

　 三是敢于动真碰硬的斗争精神不足。重点在贯彻落实习总书记“绿水青山就是金山银山”的发展理念不到位，表现在辖区内原有因私挖乱采、非法侵占林地、违法采石采矿釆砂等行为造成的资源破坏状况，本届领导班子没有采取行之有效的整改措施，没有及时复垦复绿。

　 四、意见建议

　一是以“刀刃向内”的勇气，进行自我革新。思想是行动的先导，党委政府要深刻认识到当前各项工作处于全县末尾的现状，尤其是电信诈骗案件、私挖滥采事件频发，是对党和人民不负责任的表现。建议党委政府召开专题民主生活会，树牢“为政一方、造福一方”的理念，深刻检视班子及个人存在的思想、作风、行动等方面问题，要透过现象看本质，深入剖析问题产生的根本原因，要毫不客气的进行自我批评和互相批评，做到“红脸出汗”“辣味十足”。同时要建立问题台账，限期整改。相关情况要及时报县委审查。

　 二是要坚持统筹理念，以系统思维凝聚班子合力。要发挥党委书记的领导核心作用，学会“转盘子”、善于“弹钢琴”，进一步厘清工作思路，优化工作方式，按照人事相宜、人岗匹配的原则，充分考虑，下大力气对全乡工作人员重新合理分工。同时完善用人机制，在激励“快牛”，鞭策“慢牛”上下功夫,增强团队合力，做到“1+1＞2”，实现全乡上下紧紧围绕党的领导，同频共振，形成全体乡干部散是满天星，聚是一团火的良好局面。

　 三是要进一步砥砺攻坚克难之勇，在矛盾困难面前敢字为先、干字当头。地处山西河北交界，生活习俗与河北相似，且为革命老区，民风耿直淳朴。因此党委政府要充分结合实际情况，不回避不逃避，进一步梳理当前存在的问题和突出矛盾，列出问

　题整改台账，定责任、定内容、定措施、定标准、定时限，实行倒排工期、挂图作战、对账销号制度，坚持整改一个、销号一个，问题不解决、责任不脱钩。尤其是要在处理信访矛盾和打击私挖滥采上狠下力气，切实保护好孔氏的青山绿水，保证经济社会和谐稳定发展。

　 四是要加大事业人员招考力度，补充新鲜血液，激活队伍活力。针对事业人员队伍老化、空编现象严重现状，建议加大事业人员招考力度，缓解队伍老化、人员短缺问题。

　 五是强化培训，提升责任意识和履职能力。聚焦贯彻落实新发展理念、推动高质量发展，通过采取“走出去”“请进来”培训相结合方式，加强乡镇党政一把手培训，开拓视野、拓展思维，强化责任意识，提升履职能力。

篇八：乡镇武装工作调研报告

　镇党委意识形态工作汇报材料

　镇 2022 年上半年意识形态工作总结

　xx 镇 2022 年第二季度意识形态领域分析的报告

　2021 年度镇意识形态工作落实情况报告

　镇党委意识形态工作汇报材料

　今年以来，为认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，把学习宣传贯彻作为长期的首要政治任务。我场紧密围绕中心工作，找准立足点，发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，深入抓好思想文化工作，现将有关工作情况汇报如下：

　一、主要工作 （一）学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想。引导广大党员干部群众不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。提高政治站位、树立历史眼光、强化理论思维、增强大局观念，发挥好带学促学作用，以身作则、率先垂范，切实承担起组织推动学习贯彻的领导责任，抓好党员干部的教育培训，把学习贯彻延伸拓展到基层，覆盖到广大干部群众，形成层层学习的良好局面。

　（二）强化学习，夯实基础。一是结合“学习强县”、“优环境、促发展”大讨论活动，我场召开理论学习中心组会议十余次，二是完成“学习强国”每日学习。党员干部学习做到每天每周每月有计划、认识到加强学习对于提高政治理论素质、增强业务能力的重要意义，做到学习有热情，坚持做学习型党员干部。三是

　开展每月干部讲堂活动，加强了政治理论学习，提高了思想道德素质。

　（三）进行疫情知识宣传和舆论引导。扎实做好疫情防控常态化工作。一是思想认识上高度重视，把人民的生命安全和身体健康放在第一位。二是保持宣传工作常态化，通过疫情知识宣传和疫情期间舆论引导，提高群众自我防护意识，打造“政府+社会+个人”讲文明、爱卫生和疫情防控“一条心”，继续多元化、多渠道加大宣传力度，落实通风、消毒、戴口罩等日常防控措施，不断加强健康知识宣传，提高群众自我防护意识，养成不聚集等良好习惯，进一步巩固疫情防控成果。

　（三）弘扬社会主义核心价值观，宣传社会正能量。开展了《社会主义核心价值观》的宣传学习，积极开展了新时代文明实践站、和谐家庭等精神文明创建活动，以民生需求为导向，特别是困难职工、贫困群众、残疾人等群体，走进基层，从群众中来，到群众中去。把社会主义核心价值观真正用于实践，培育和践行的过程就是传播正能量的过程，推动形成我为人人，人人为我的良好社会风气。

　二、存在问题 意识形态工作虽取得了一定成绩，但同时也存在一些问题，一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索，二是新形势下提高引导舆论的本领需进一步增强。

　 三、下一步打算 一是牢牢把握好正确的政治方向，确保习近平新时代中国特色社会主义思想和当的十九大精神落地生根。

　二是强化担当意识和使命意识，加强正面宣传引导，做好展示宣传，在全社会形成良好氛围。

　三是加强互联网思维意识和创新意识，以兄弟单位宣传思想文化和意识形态工作中的好的做法为榜样，补齐短板，开拓创新，不断取得意识形态工作新成效。

　镇 2022 年上半年意识形态工作总结

　2022 年以来，我镇在市委、市政府的正确领导下，在市委宣传部的帮助指导下，认真贯彻落实党中央、省委、市委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，坚持以党的政治建设为统领，严格落实意识形态工作责任制，把党的思想政治工作融入到当前各项工作中，巩固意识形态阵地，筑牢思想信念堡垒。坚持把意识形态工作与中心工作同安排、同部署、同考核，全镇呈现主流意识形态健康向上的总体态势。现将有关情况报告如下：

　一、工作开展情况 （一）加强组织领导，明确责任分工。镇党委高度重视意识形态工作，按照守土有责、守土负责、守土尽责的要求，以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务，牢牢掌握意识形态的领导权主动权，认真落实意识形态工作党委主要领导负责制，做到“书记抓”，切实扛起意识形态工作的政治责任和领导责任。严格把意识形态工作作为当前首要的工作去抓，坚持做到与经济建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设工作紧密结合，把意识形态工作同经济工作同安排同部署，纳入全镇工作年终考核的主要内容，纳入领导班子、机关干部和村级目标管理的重要内容，纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容，建立健全意识形态工作研判机制，坚持意识形态工作原则，全力打好意识形态工作主动战。印发了《意识形态

　工作计划》、 《意识形态实施方案》、 《理论学习工作计划》等文件。

　（二）重视理论学习教育，坚持科学武装头脑。一是注重坚持理论学习，进一步规范理论学习中心组学习研讨制度，严格落实学习法，制定详细的学习计划，分时间段、分专题、分层次深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和十九大和十九届历次全会精神，通过“三会一课”“主题党日”、书记党课、警示教育等方式，不断加强党员干部思想建设工作力度，为全局工作提供理论保障。二是坚持学习制度。将学理论、学业务、讲廉政有机结合起来，努力创建学习型党组织，做到计划、讲座、心得和考勤相结合。今年以来，开展党委理论中心组学习 7 次，充分提高了领导干部的工作能力和理论水平，增强了拒腐防变的自觉性。三是严格按照学习计划开展学习活动，积极采取集中学习、集中研讨、实地调研、撰写心得体会和调研报告等创新学习方式，为紧跟组织步伐提供了重要保障。积极组织全体科科级以上领导干部，认真开展领导干部理论普法考试，用领导干部带头、带动学习来助推学习型党组织建设工作，真正达到“以考督学，以考促学”的目的。

　（三）提高舆论引导能力，做好宣传思想工作 在舆论引导与对外宣传中，始终坚持团结稳定鼓劲，正面宣传为主，尊重舆论宣传规律，讲究舆论宣传艺术，提高舆论引导效果。牢牢掌控网络意识形态主导权，做到“一把手”亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度，认真开展党务政务公

　开工作，依托党务、政务信息公开网，宣传栏等形式，及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息，全年党务政务公开网共更新信息 100 条。充分利用微信、工作群，积极将、基层党建、社会主义核心价值观、法治文化建设、党风廉政建设、安全生产、防汛安全等宣传内容提上日程，强化宣传载体建设。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制，及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。全年对外宣传管理到位，在网络、报刊报刊无负面新闻。

　（四）注重学以致用，践行社会主义核心价值观。

　大力培育和践行社会主义核心价值观。加强核心价值观宣传教育，广泛开展爱国主义教育，广泛开展“图说我们的价值观”宣传活动。广泛开展“我们的中国梦、我们的价值观”宣讲活动。深化核心价值观培育践行。积极申报推荐各级道德模范、和楷模。加强志愿服务工作，推进学雷锋志愿服务活动制度化常态化。深入开展文明单位、文明村居、文明社区等群众性精神文明创建活动。加强公益广告宣传工作。深入推进公民道德建设工程。开展“俭以养德、全民节约”、遵德守礼、文明出行、文明餐桌、文明旅游等活动。加强“道德讲堂”建设，开展各种形式的讲道德、尊道德、守道德活动。加强道德领域突出问题专项治理。深入开展一些群众喜闻乐见文化活动，举办象棋、健身舞等比赛;开展文明单位、文明村（居）、文明家庭、“道德模范”、“好婆婆”、

　“好媳妇”评选活动，村民文明素质明显提高;开展美丽乡村、洁净乡村行动。坚持走经济发展、生活富裕、生态文明的可持续发展道路，加快农村三改以及农村环境整治。使生活居住环境的绿化、美化、亮化、净化水平逐步提高。

　二、存在的问题 虽然我镇意识形态宣传工作虽然取得了一定的成效，但也存在一些问题：有少数领导干部因为业务繁忙，主要时间和精力用于处理事务之中，对意识形态理论学习重视不够，为应付检查而学习，学习主动性不高;在意识形态学习中针对性不强，缺乏自己的思考，与工作联系不强等；互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索，新形势下提高引导舆论的本领要进一步增强，对外宣传工作还需进一步加强。

　三、下一步工作计划 下一步，我们将紧紧围绕全年工作目标，着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫，在严格落实意识形态工作责任制，做好意识形态日常工作的同时，坚持形势教育、正反典型教育相结合，多组织党员干部观看涉及党的先进政治理论、先进模范人物事迹的影像视频，以先进感染人、鼓舞人、引导人，教育党员干部牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，巩固干部职工思想道德防线。同时，探索意识形态工作“走出去”，组织各支部开展教育活动，让干部职工身临其境，切实增强意识形态工作的针对性和实效性，

　努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展，不断激发广大干部群众工作激情，为推进经济社会实现高质量发展大发展提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。

　xx 镇 2022 年第二季度意识形态领域分析的报告

　根据县委宣传部要求，我镇高度重视，各级党组织扎实推进意识形态工作，进一步凝聚了党心民意和社会共识，为我县促进经济社会持续健康发展，奋力谱写新时代中国特色社会主义**镇篇章，营造了安全稳定的意识形态环境，为**镇打赢脱贫攻坚收官之战营造良好舆论氛围，提供坚强信息保障。现将我镇 2022年第二季度意识形态领域分析工作的情况汇报如下：

　一、高度重视，加强组织领导 根据中央、省市县有关文件精神，我镇充分到认识意识形态工作的极端重要性，及时召开意识形态工作专题会议，成立了以党委书记为组长、党委副书记、镇长和党委副书记为副组长的意识形态工作领导小组，把意识形态工作作为党的建设和政权建设重要内容，与各项工作紧密结合，对全镇的意识形态工作出统一的安排部署。

　二、细化分工，确保责任到人 我镇全面落实意识形态工作责任制要求，把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容，纳入领导班子成员组织生活会和述职报告的重要内容，从安排部署、学习教育、思想文化、纪律作风、组织生活五大方面入手，建立了**镇党委意识形态工作任务清单，根据任务要求，明确了镇党委和各村党支部为责任主体，限定了完成时限，制定了

　具体可行的推进措施，确保责任到人。此外，机关支部不断督促各支部、各相关单位深入推进意识形态工作，加强督导检查，使意识形态工作真正落到实处。同时，镇党委中心组制定理论学习计划，以学习习近平新时代中国特色社会主义思想为重点，尤其是深入学习习近平总书记考察云南重要讲话精神，通过深入学习，第一时间掌握党中央最新精神，积极贯彻落实。

　三、突出重点、搞好主题宣传 一是大力宣传爱国卫生运动和农村人居环境整治活动。于 4月 12 日召开**镇全体干部职工大会，对全镇爱国卫生运动和农村人居环境整治做了精心的安排部署，要求各村党总支发动党员、组织保洁员、群众积极投身人居环境整治人海战役中。全镇以镇村组干部、农村党员、保洁员及在家群众为主体通过利用各种新型媒体、发放宣传资料、乡村大喇叭等多形式、全方位、多角度向全镇村民、中小学生开展宣传教育。通过群众会、党员会等共计开展宣传活动 130 余次，累计参加 1900 余人次，发放宣传材料 2000 余份，同时全镇 7 个村安排 2 辆摩托车进行宣传播报，各村活动场所喇叭不间断宣传。4 月 13 日至 15 日，我镇全覆盖式打响人居环境人海战，七个村的党员干部、群众全民参与环境整治，沿路域、河域、沟域清扫所有垃圾，铲除路边部分零星塌方；二是积极开展法律宣传和科普志愿服务。通过镇村干部、驻村扶贫工作队员、挂包干部等进村入户开展法律法规宣传教育、义务教育、优生优育、婚姻家庭、劳动务工等方面的实用法律知

　识，普及科学常识、科技知识，发放宣传手册，引导群众在任何时候都要依法办事，以合法的形式维护自己的合法利益，倡导群众形成学法、懂法、守法、用法的意识，引导群众破除封建迷信，树立科学观念，防止上当受骗。截止目前，共发放了《百姓法治宝典》、《云南省法律援助服务》、《公共法律服务》、《人民调解》等宣传手册 16000 余册。各村及相关部门累计出专栏、黑板报达40 余期次，微信公众号、朋友圈等转发 10000 余次，乡村喇叭全覆盖播放；三是在全镇掀起移风易俗活动高潮。在各村成立文明理事会，配合镇纪委，狠刹大操大办之风，下大力气整治农村封建迷信、非法宗教等不良风气，树立崇尚科学、向上向善的良好风气；五是加强文化阵地的管理。建立了农家书屋、村级活动室，修缮了村级活动广场，添置羽毛球场、乒乓球场等体育场所，添置了多种健身器材，极大的丰富了群众的业余文化生活。

　 四、立足当前，助推工作上台阶。

　虽然，我镇落实意识形态工作取得了一定的成绩，但还存在着一些薄弱环节，主要是：一是意识形态工作研判制度不够健全。各村、各站所的意识形态研判工作职责不够明确；二是文化宣传氛围还有待加强。关于中国梦、移风易俗、社会主义核心价值观等内容的宣传力度还不够大，宣传氛围还不够多。

　在下一步工作中，我镇将从以下四个方面进一步落实意识形态工作：一是建立健全意识形态工作研判机制，明确各站所的研判工作内容，定期研判，同时不定期随机抽查，党委书记做到意

　识形态亲自...

篇九：乡镇武装工作调研报告

　2022 年上半年乡镇意识形态工作开展情况分析研判报告

　 乡镇 2022 年意识形态工作责任制实施方案

　2022 年上半年乡镇意识形态工作开展情况分析研判报告

　在县委、县政府的正确领导下，**镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，高度重视意识形态工作，切实加强领导，强化督导，狠抓落实，实现了意识形态领域形势总体平稳可控。现将意识形态工作开展情况分析研判报告如下：

　一、工作情况 一是加强组织领导。成立了以镇党委书记为组长的党委意识形态工作领导小组，明确了主要领导、分管领导在意识形态工作中的职责，形成党委书记统筹抓、分管领导具体抓，落实意识形态工作“一岗双责”工作机制。全镇组建**个新思想宣讲小分队，全面宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神，牢牢把握基层意识形态领域的话语权，将意识形态工作纳入监督执纪问责的重要内容。配齐配强宣传思想文化领导小组，为宣传办配置了一名宣传干事，各村配齐宣传文化专管员，保证做到对意识形态领域内特别是网络意识形态方面的情况第一时间掌握、第一时间处置，保证将问题、情况处置在萌芽状态。

　二是强化组织部署。镇党委将意识形态工作纳入年度重要议事日程，专题研究部署意识形态工作**次。分析研判意识形态领域中可能出现新情况、新问题工作**次，并将意识形态工作作为

　党委班子成员民主生活会和述职报告的重要内容。同时要求各分管的两委成员对分管领域的部门、工作站定期召开意识形态领域情况分析会，及时掌握情况，及时研究处理，镇纪委还不定期对各单位意识形态工作开展情况督察，避免基层对意识形态工作走过场、留形式。

　三是加强组织学习。镇党委高度重视理论中心组学习，年初制定了学习计划，规定每月至少召集领导班子集中学习 1 次。今年重点学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平参加全国“两会”重要讲话精神等**场次。通过班子分管解说、土专家现场说教、编排传唱、快板三句半、凉亭议事、树下茶事等干部群众喜闻乐见的形式传播新思想，介绍新思想，全镇干部群众对社会主义意识形态的认识有了进一步的提高。

　四是强化舆论引导。一是开展公共领域宣传载体自查自纠工作。镇宣传办深入各村对宣传标语展板内容仍停留在“系列讲话”陈旧内容等问题进行自查，对存在问题的村第一时间通知撤换整改，并完善宣传载体管理台账，牢牢把握意识形态宣传阵地。二是做好正能量信息外宣报道工作。2021 年我镇被省、市、县多家媒体采用了各类信息**余条，极大的提升了我镇各项工作的群众知晓率。同时，管好用好新媒体，建立微信群覆盖了镇、村干部**余人，极大的方便了镇村干部工作的共同交流，提升了工作效率。适时关注网络舆情，积极及时对正面舆情的宣传转发，及时超额完成上级部署任务；发现负面舆情积极应对并及时上报，

　在原则范围内积极引导，力求减少负面影响。上半年，接到县委宣传部网络舆情部门转交我镇负面舆情**起，镇党委领导亲自组织调查、了解、协调，现已全面解决，群众对事件解决表示满意。三是严格加强管理。对镇域内宣传阵地管理实行“三审三校制”，即所有镇域内的部门单位要求宣传项目时，必须事前填写镇宣传项目“三审三校”申报单，提出建设（发布）拟定初步意见，并附初稿内容（时间、地点、效果图等），上报该单位（部门）分管领导，由该单位（部门）分管领导审签后，报镇宣传分管领导审签后组织实施，重大宣传项目还必须上报镇主要领导审签，确保了宣传项目的组织、编辑、审核和发布流程，明确权限和责任人，做到管理规范、措施到位、责任到人、有据可查。四是强化日常巡查。由镇组织办、宣传办组成宣传工作督查组，每月不定时的对相关部门进行督促检查，发现问题及时整改，确保我镇宣传阵地、内容规范、有序、合规。

　二、存在问题 上半年，我镇意识形态工作取得了一定的成绩，但还存在着一些薄弱环节：一是党员流动性较大，对外出党员的意识形态工作还不能完全到位，传统的宣传教育方式需要创新；二是农村党员文化素质较低，对意识形态的理解不够深入，农村党支部开展意识形态工作的能力较弱，存在走过场、留形式现象。三是信息网络化对意识形态的控制力形成挑战，我镇网络服务队伍建设较

　为薄弱，应对信息网络意识形态工作的能力和提高引导舆论的本领需要进一步增强。四是对宣传阵地的管理存在漏洞，部分宣传内容不符合有关规定或有些宣传内容未及时更新。五是巡查、督察偏少及不够及时，致使意识形态宣传阵地存在宣传内容的偏差和有些单位意识形态工作不够到位。

　三、原因分析 一是思想认识上存在偏差。一部分党员干部对意识形态工作不够重视，积极性不高，认为意识形态工作纯粹是务虚，对意识形态工作的重要性缺乏深刻认识，不能很好处理经济建设与意识形态工作的关系，认为做不做无关紧要。

　二是宣传教育不够到位。随着经济社会持续快速健康发展，基层党员通过外出务工、经营、移民搬迁等多种方式呈现较大范围的流动，传统的宣传教育难以实现全覆盖。一些流出的党员，不主动找组织、不愿意亮身份，存在管理教育的风险。一些新建党组织被动接受意识形态教育的积极性高。但由于接触意识形态工作等时间较短，能力和水平还有待提高。

　三是传播方式有待优化。网络传播具有自由性、快捷性、交互性、开放性、海量性等特点。网络的开放性、多元性和交互性，一方面为人们提供了获取信息和言论表达的新途径，网络一定程度上成为化解社会矛盾、疏导社会不良情绪的减压阀；另一方面，开放、多元、交互的信息传播方式加大了意识形态的控制难度，

　人们在海量的信息面前也可能不再被动接受主导媒体的灌输和教育，不再简单追随主流意识形态，导致对主流意识形态认同的弱化。

　四、下一步工作计划 一是积极探索党员管理教育方式。探索借助网络平台、新媒体等，打破时空和区域限制，加强党员日常思想政治教育，实现新形势下的意识形态工作全覆盖。

　二是采取有效措施强化新领域意识形态工作。继续采取向非公企业党组织派驻“党建指导员”，帮助非公企业党组织实现敢抓、会抓、抓好意识形态工作。

　三是必须采取切实可行的应对措施。加强主流意识形态的吸引力、凝聚力，提高主流意识形态对网络文化的控制力和引导力。

　四是创新宣传载体提高舆论引导。在充分发挥新旧传播途径的双向优势的同时，进一步加强微信公众号、各村宣传文化墙、宣传栏等公共载体领域管理，加强形象化载体的宣传，并通过真人真事的先进榜样作用来促进传播载体的创新，弘扬主旋律、传播正能量。

　乡镇 2022 年意识形态工作责任制实施方案

　为认真贯彻落实中央和省、市、区委关于意识形态工作的决策部署，西湾子镇始终坚持党管意识形态的原则，牢牢把握正确的政治方向，围绕冬奥会、党的二十大等重要时间节点，狠抓意识形态领域各项工作任务落实，全面落实党委意识形态工作主体责任，坚决立足“主战场”、守好“主阵地”、拓展“主渠道”，不断夯实意识形态工作基础，牢牢掌握意识形态话语权和主动权，提升全镇意识形态工作水平，真正让全镇意识形态工作起到统一思想、凝聚人心、汇聚力量的强大作用，特制定 2022 年意识形态工作责任制实施方案。

　一、指导思想 2022 年是党的十九届六中全会精神深入贯彻之年，是我国踏上全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要一年，是我们党即将召开第二十次全国代表大会之年，是冬奥会举办之年。为了全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大系列精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，拥护“两个确立”，做到“两个维护”，坚持党管意识形态原则不动摇，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权管理权，推动西湾子镇各级党组织压紧压实意识形态工作责任制。

　二、主要内容 一是强化制度建设，压实主体责任。高度重视意识形态工作，

　把意识形态工作纳入综合目标考评，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。一是强化领导责任落实。建立党委书记意识形态工作述职制度和定期研究意识形态工作制度，实行一把手负总责，班子成员各负其责的工作格局，坚持对重大事件、重要情况、重要民情民意中的苗头倾向性问题，有针对性地进行分析研判引导。二是强化理论学习。充分利用党委理论中心组、机关党支部每周学习日、主题党日活动深入学习省委、市委、区委关于意识形态工作重要会议精神和党的理论知识。三是强化方式创新。坚持以政治学习为根本，创新学习方式，确保理论学习结合实际，不断增强学习的吸引力、针对性和实效性。坚持做到年初有计划，年末有总结，积极鼓励机关干部在“学习强国”APP、微信公共平台等“线上”学习，并成立长效奖励制度，督促全镇干部职工紧跟时代步伐。

　二是加强思想引领，强化阵地建设。坚持扎实推进意识形态学习教育常态化、制度化，教育引导广大党员干部旗帜鲜明讲政治，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。一是提高思想站位。根据实际情况定期召开党委理论中心组学习活动，通过理论武装增强党员干部政治意识。坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，牢固树立“四个意识”，坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践。二是抓好阵地建设。进一步完善镇、村新时代文明实践所（站）建设，丰富文化站活动内容，打造乡风文明一条街，丰富老百姓业余文化

　生活，为他们提供精神粮食。同时，做好扫黄打非工作，“乡村好声音”农村广播站，村级宣传栏的打造工作，将其打造为展示西湾子镇良好精神文明的重要窗口。三是营造浓厚氛围。抓好新时代中国特色社会主义理论的宣传教育，充分发挥各党支部的公示宣传栏，组织骨干力量深入农户进行法治理论大宣讲，进一步提升全民的法治素养、法治思维和法治意识。同时，切实做好信息公开工作。抓好党报党刊、新闻媒体等重要平台的宣传工作，进一步增加宣传稿件的上稿率，提高稿件质量。同时，高度重视微博、微信等新型舆论平台，打造西湾子镇在全区宣传领域的重要地位。

　三是注重主流宣传，把握舆论导向。一是把握宣传重点，引导舆论宣传。对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现，做好重要节点和敏感时期的舆论监管，建立重大政策及项目的舆情风险评估机制，及时搜集、研判、处置可能引发社会动荡的言论，注重把握不同时期宣传重点，提高舆论引导水平。二是注重信息公开，清朗网络环境。牢牢掌控网络意识形态主导权，做到一把手亲自抓网络意识形态安全。切实管好、用好网络媒体，紧盯事关百姓福祉的热点舆情、事关我镇发展的重点舆情、事关社会稳定的焦点舆情，引导热点、提升低点、补充缺点、打造亮点。要善于应对重大突发性网信舆情，制定相应预案，提高网评员工作水平和管理能力。三是注重队伍组建，形成工作合力。强化各党支部基层堡垒的作用，打造村意识形态工作基础阵地，定期培训

　基层宣传工作人员，制定相应的奖励制度，培养一批懂宣传、能宣传、会宣传的基层宣传能手。

　三、工作要求 一是加强组织领导。成立以党委书记为组长的领导小组，负责全程抓好我镇意识形态教育工作的开展。镇党委将按照上级部署和要求，高度重视，精心组织，安排领导干部和党员首先抓好自身的教育，以身示范，作出表率。

　二是认真落实责任。镇党委要充分认识开展意识形态工作的重大意义，切实履行主体责任，结合我镇实际，按照具体实施方案及时作出具体安排，确保组织到位、措施到位、落实到位。

　三是强化宣传引导。加强正面宣传和舆论引导，通过西湾子镇微信公共平台等媒介开设专栏、典型宣传、专题专访等方式，广泛宣传意识形态工作的重大意义、进展情况、取得成效和先进典型，加强正面引导，注意总结宣传秉持理想信念、保持崇高境界、坚守初心使命、敢于担当作为的先进典型，用身边事教育身边人。

　四、下一步工作计划 下一步，我镇将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，深入落实习近平总书记关于意识形态工作重要指示批示精神，压实责任、把握重点、改进方法、务求成效。重点做好以下四个方面工作：

　（一）进一步落实意识形态工作责任。切实落实党管意识形

　态原则，牢牢掌握意识形态工作的领导权和主动权。要进一步压紧压实意识形态工作责任，深化党委书记为意识形态工作“第一责任人”职责，将意识形态工作作为党的建设重要内容，纳入议事议程、党建工作任务清单，不断健全支统一领导，各部门齐抓共管的氛围。

　（二）进一步深化政治理论学习。深化创新理论武装，以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大系列精神精神为主要内容，不断创新学习方式，丰富学习内容，大力营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围，使全体干部职工的政治素质和业务能力不断提升、知识素养不断提高，创造力、凝聚力、战斗力不断增强，厚植全镇抓好意识形态工作的思想基础。

　（三）进一步改进意识形态方式方法。按要求召开专题会议，对意识形态领域情况进行分析研判，对重大事件、重要情况、重要舆情中的倾向性苗头性问题有针对性地加强引导和工作安排，避免小问题引起大情绪，营造和谐氛围。组织全镇干部学习先进典型事迹，凝聚爱岗敬业的榜样力量，激励全镇干部职工在工作中形成逢山开路、遇水架桥的奋斗精神，在平凡岗位上做出不平凡的业绩。

　（四）进一步丰富和拓展宣传载体。深化意识形态阵地建设，应对新媒体时代挑战。加强单西湾...

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