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某某物业公司人事部工作制度格式怎样的1
某物业公司人事部工作制度按时上下班。
遵守公司各项制度。
各人必须坚守岗位,各人电脑各自使用,无正当理由,不得允许他人使用电脑。
若电脑由他人使用导致工作未按时完成的,电脑使用人承担全部责任。
上班时间不得乱窜科室,司机应在办公室或司机班待命。
凡需要用车者,必须经人事部主任同意方可出车。
否则当班司机按旷工论处。
每月的月末(25号以后)至下月初,人事部须将下 常工作作出安排报请公司批准并传达至本部门。
每周二下午,人事部召开例会布置本周工作。
人事部所有工作任务由人事部主任下达,凡是未完*事部主任所下发工作的,若无正当理由,其责任由实施人负责。
凡需请假必须报请人事部主任,由其统一安排,凡未报请的,一律按旷工论处。
由人事部报请公司予以处罚。
人事部各人分工必须明确,其余人等非经人事部主任同意或派遣不得擅自干涉。
日常工作须由人事部主任安排。
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