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厂年度工作报告7篇(范例推荐)

时间:2023-01-29 09:50:05 来源:网友投稿

厂年度工作报告7篇厂年度工作报告篇1一、年度工作完成情况1概述20xx年度是我工作的第二个年头,从20xx年7月进入公司时的对一切感到好奇到今日能够对测井事业有所简介,可以说20下面是小编为大家整理的厂年度工作报告7篇,供大家参考。

厂年度工作报告7篇

要想捋清自己今后的工作方向,赶紧写一份工作报告吧,用认真严谨态度对待工作,为了今后新的工作有序开展,给自己做一个工作报告,小编今天就为您带来了厂年度工作报告7篇,相信一定会对你有所帮助。

厂年度工作报告篇1

一、年度工作完成情况

1 概述

20xx年度是我工作的第二个年头,从20xx年7月进入公司时的对一切感到好奇到今日能够对测井事业有所简介,可以说20xx年对我来说是成长与挑战并存的一年。毋庸置疑对于每一个人生刚刚起步的年轻人来说,扎扎实实走好人生的每一步都是十分重要的。在小队工作学习了一段时间并且顺利地通过了公司组织的转正答辩之后,我选择了地球物理研究所作为我进一步工作努力的沃土。20xx年9月,我如愿分配到了研究所核测井室,开始了新的工作里程。虽然现在工作时间不长,也没能够完完全全进入科研工作的节奏,但迄今为止起步是好的,并且我相信会一直顺利地进行下去。

2 小队工作完成情况

20xx年初,我所在的四分公司c4072测井小队继续进行eilog-05的验收和实验工作。这套设备由于种种原因,已经连续验收了近两年的时间,在和厂家的配合之下,我们已经完成了对仪器之间大组合和分串测量的试验。主要问题集中在测井资料的达标问题上,由于没有完整的关于本套设备的技术标准和施工指标,我们只能以5700的标准作为其验收标准。由于系统之间的差异,导致我们的资料始终没有达到标准。

基于标准的不完善等问题,5月至6月间受技术质量部指派,我对eilog-05的相关技术指标进行了整理,并于6月中下旬完成了《eilog测井采集资料质量要求》和《eilog测井过程质量控制》两个标准的起草工作,目前两标准已经进入到讨论和试行阶段。

在整个小队人员的通力合作下,大部分仪器的验收工作已经结束。7月我队还承担了bp石油公司来我公司考察的接待任务,作为国产仪器的代表向外宾展示了国产仪器的技术水平和能力。

3 研究所工作完成情况

9月中,我被分配至研究所工作。当时正在举办大庆油田发现50周年的活动,我被安排进有集团各单位派人组成的演员队伍,担任伴舞。这样一来使我没能及时地来到研究所工作,知道10月才算是真正的开始了新的工作。

来地球物理研究所之前,但我获悉我被分配到这个单位的时候我通过认识的同事朋友对研究所的状况进行了了解。对地球物理的基本情况有了基本的了解之后,结合我自己的兴趣爱好,我决定进入核测井室进行碳氧比方面的研究。在自己主动要求之后,我如愿进入了核测井室。

通过短暂的几个月的时间,我已经对仪器原理、组织有了一定的了解,并且尽一切可能的时间对电子学上的东西进行补习,充实相关知识。在一些工作中我已经能起到一定的辅助作用,独立简单的实验操作和记录。

10月我开始了对脉冲中子孔隙度仪器进行调研工作,现在已经完成对仪器原理并且有了初步的仪器的设计思路。

二、技术水平成长

1 eilog-05快速与成像测井平台

由于我所在的测井小队一直处于验收仪器的状态,所以上井工作的机会十分少,但是也正是由于这种原因,我花了大量的时间在仪修车间和模拟井上,对仪器自身的原理和结构都学习长进了不少。至于测井装备的操作能力,我仅用一口井的时间就完全学会了上井是需要的各种操作,从第二口井的工作开始我始终独立进行从操作直到测井曲线后处理的工作。

小队的师傅们都会偶尔验收工作的漫长且没完没了,我却觉得验收的工作对我来说是一笔财富,通过这项工作我很快的进入了角色,在掌握操作技巧和对仪器的了解上我无疑可以说是进步最快的。

通过对《eilog测井采集资料质量要求》和《eilog测井过程质量控制》两个标准的起草工作,我进一步深入了解了仪器的各类指标,并对标准化施工有了更深刻的了解。

在工作中我养成了笔不离手的习惯,时时刻刻记录有用的信息,每天一次的工作日报,让我在积累中逐渐的总结经验、认识,化感性认知为理性认知,从定性到定量,最终在实习期满的时候写出了颇具价值的论文,获得了优异的成绩。

2 各类c/o相关仪器

一进入碳氧比组,我就开始了对仪器原理的学习。在各位师傅和前辈的指导下,我开始学习《放射性测井原理》中的相关部分,很快我就对仪器的原理有了一定的理解。从只是大概的指导碳氧比测井到清楚地了解了仪器的原理、结构、工作方式等,我认为这是不小的进步。

当然理论上的学习不能只停留在理论上,我通过参与组里的实验也大大的提高的技术水平和理论能力。简单到普通的高温实验,复杂到伴随粒子的实验,我努力把我所能理解的东西统统记录在笔记本上,虽然我知道不能一口气把所有的东西都学会,但是积累是熟悉掌握的一个必须的过程。很多别人看起来很简单的东西,比如示波器的调节和电路板的焊接,我都是一点一点的学习了解。我深知,没[]

有电路学的基础,在对仪器的电子学上的认知有着很大的障碍,所以我必须把这个障碍除掉。

3 脉冲中子孔隙度测井仪

一只仪器的从无到有需要经过原理方法论证一直到制作等环节。我有幸接触到了对脉冲中子孔隙度仪器的论证的工作。从最开始不知道何为脉冲中子孔隙度,到现在对该种仪器的原理方法初窥门径,有些粗浅的认识,我学到了设计一种仪器是多么的复杂的系统工程。

由于相关的中文的文献比较少,即使找到也只是应用相关的文章,于是我只能设法找了些外文的资料。通过对这些资料的翻译和整理,我的英语水平有了一定的提高,尤其是对于专业上相关的词汇写了很多,积累了不少。在阅读文献的过程中,我基本掌握了脉冲中子孔隙度测井仪的工作原理。通过和常规的补偿中子测井仪的比较,我了解到了脉冲中子孔隙度测井仪的优点。在已经完成的第一份报告中,我简要提及了关于这种仪器的设计思路。我会继续的把这项工作做下去,尽早完成相关的调研工作。

三、20xx年度学习培训

1 公司培训

20xx年度参加了多次公司组织的培训活动。

年初,参加了四分公司组织的hse安全培训,听了有经验的老师傅的经验之谈,我认识到了安全的重要性,也知道了如果不注意平时都不当回事儿的安全上的事宜,后果是非常的严重的。在了解了国外先进测井公司的施工方式之后,我才知道原来我们的工作距离先进水平有多么多的差距。

11月参加了放射性作业培训,由于现在工作与放射性测井研究室,没有放射性工作证是不行的。经过三日的培训,和最后的考试,我学到了放射性防护的相关知识。

2 专业知识自学

由于我是物探专业毕业的,即对测井的知识一知半解又没有电路上扎实的基础,所以工作开展起来是很有一定困难的。

我对于测井知识的理解主要来自于大学时候在华东石油局进行实习的时候接触的测井曲线,对于整个测井的流程,以及测井的仪器都没有感性和理性的认识。光靠对测井曲线的一点点了解是没有办法胜任小队的工作的,就更别题研发的工作了。

我在20xx年内,自学了《矿场地球物理》、《核测井原来》、《石油地质学》、《电路》等一些课程,同时加强已经生疏的数学、物理基础。

四、20xx年度工作、学习计划

20xx年对我来说将会是充满挑战和机遇的一年。在工作中,我会继续深入对c/o仪器的学习,对仪器的设计、生产、制造的过程加强学习了解。对于脉冲中子孔隙度仪器,我会进一步对其进行调研。此外,在学习上我要尽早突破对电子学的盲点,力争是这一块不会对我对仪器的学习造成障碍。同时要加强对物理原理的深入探究,只有从物理有所突破才能在创新上有所建树。

五、对公司的建议

20xx年,地球物理研究所一共迎来了13位新鲜面孔,我就是其中一位。我在工作和学习中得到了领导和同事的关怀和帮助,有了比较大的进步。唯一的建议就是没有办公用的计算机,开展起工作来比较困难,而且自己的个人计算机在做一些专业上的应用的时候没有办法达到比较好的效果,希望公司能够尽快为我们配备办公用的电脑,以便更好的开展工作。

厂年度工作报告篇2

一、履职情况报告(8月24日至12月31日)

1、本人对工作坚持以认真负责的态度面对,在积极推进市场工作的同时,合理调配时间监督客服工作,需要在大局观,效率比方面提高自己的认知,通盘考虑市场客服工作,形成系统,合理的工作观念。

2、在工作中坚持以结果导向,公司利益,团队利益至上。在节约每一份市场费用的前提下积极谋求市场高效,快捷的广宣作用,尽最大可能杜绝浪费市场资源,将其效用最大化。

3、本人在市场管理工作中,坚持以身作则,人性化管理,调动员工积极性,将公司领导指导意见及时灌输员工,在部门工作中,公司利益大于个人利益,成为部门员工的工作理念。在工作中,需要更多的从机制,制度层面来加强部门管理,并加强员工奉献精神培育,以结果,节点等要求来抓紧市场客服工作。

4、部门沟通协调方面。部门内部充分沟通,但在市场活动中对接销售,售后不够,需要更多的掌握各部门要求,完成市场活动策划及物料制作等工作。

总体上,在20xx年本人顺利完成了市场工作,在工作中较好的完成了任务,但工作质量、效率还需要进一步提升,20xx年将在市场工作流程,时间节点等方面加强规划,执行。

二、上年度工作总结

1、参与执行20xx年20次市场活动。在活动中,负责策划及执行,在完成厂家及公司任务的同时,需要在策划能力,活动流程,细节处理,及时反应方面加强学习。以店头活动为例,

2、负责与媒体进行长期关系维护,一来及时掌握、利用媒体资源,二来维护公司的梁高形象和口碑。20xx年,由于长冠,嘉琪,智祺三家签约汽车之家年单,每月固定投放汽车之家硬广,所以汽车之家分别免费投放店头团购活动,对我店冲击较大。20xx年,将通过合作的易车网寻找费用合理的团购资源,并加强汽车之家的关系维护,在重要节点适当投放,加强我店与两个网络的合作。

3、制定客服档案管理,客户投诉处理规定等公司文件,从流程、制度上提升客服工作,提升客户满意度,提升服务质量,并监督部门员工执行,推进公司整体客户满意度的提升。

4、市场核销工作。20xx年共完成58万的市场核销工作,用市场工作来真正的为公司创收。

5、对接厂家,维护厂家与公司的良好关系。进一步与厂家做好市场信息沟通,对接,维护好重点负责人与我店的关系。

6、对部门工作与业务数据进行分析,编制业务报告,反馈相关领导,并及时提出改进建议和措施。客服意见反馈表,成为与销售,售后进行工作沟通及改进满意度提升的重要依据。

7、市场广宣工作。线上宣传我店投入很少,仅有的2次商报硬广投放,为我店参与商报组织的外展后赠送硬广。一次以开学有礼,致敬最牛老师为主题,一次以品鉴中秋,情聚传祺——gs4中秋购车专场为主题,两次均对应展厅活动,但投放效果无法评估。线下更多的通过外展来打响我店知名度

工作中存在的主要问题

1)、市场活动策划及管理能力不足。在今后的工作中,需要加强市场活动的科学预估,对客流量,竞品,现场布置,活动流程,现场协调反应,天气因素等有综合考量,尽最大努力提升每场活动的投入产出比。

2)、个人思维定势。长期的市场工作,市场工作思维僵化。以往的求新突破作风越来越少,应付工作的心理时有发生。改变自己的不足,以公司利益至上为工作理念,不能为公司创收,和不能为公司节约费用的工作方法不能长久,只有公司大家好,个人小家才能好;工作疲态、思维僵化的改变,需要更多的学习和走出去看竞品、看豪华品牌的市场工作,找差距,补不足,天外有天,学习别人的长处,才能让自己的路走的更长,更好。

3)、客服工作管理不足。对客服,茶水工作不够关心,对其工作要求、监督不足。截止现在,我店的客服满意度提升进入了瓶颈期,需要对客服工作有更好的管理及监督。

4)、部门沟通协调能力有欠缺。市场工作本身服务于销售,售后,但市场活动与销售、售后要求脱节,不能满足其要求,需要更多的加强沟通,协调,真正做到服务销售,售后。部门内部通过多方式的沟通方式,形成积极向上的工作氛围。

20xx年,本人将重点改进不足,补进短板,将20xx年工作中出现的问题,一一改进,让自己提升、进步,把工作做好。

三、下年度工作计划

1、市场目标:每月1场外展活动,2场店头活动。根据季节,库存,集客需要等适当调整活动性质及次数。尤其是淡季,需要加强外展次数,并注意费用投入。找到费用投入低,产出效果好的外展地点,活动形式。

2、市场工作需要节点化及流程化。市场工作的内容虽繁多复杂,但内容变化不大。制定各项工作的完成时间,按时间节点要求推进市场工作,避免杂乱无序的工作。

3、店面布置。求新,求变,找到突破点,形成系统,合理,可持续性的布置。以公司现有布局为基点,突出软装布置,在不改变大布局的基础上,突出新变化,布置出精美,独具一格的展厅风格。

4、集客目标:8000组,费用控制85万内,在科学、合理利用市场费用的同时,加强投入产出比的考核,让每一分钱的效用发挥到最大。并通过市场核销,最多的为公司创收市场费用。店头活动加强集客考核,让销售顾问明确集客目标及奖惩。

5、加强客服工作管理。定标准,用机制,制度,章程来管理客服工作,从细节上提升客服满意度。20xx年将在部门推行周会,利用周会以讲故事,说案例的方式,来定要求,树规矩,形成积极良好的工作风气。

6、加强与厂家的对接,沟通。利用现在维护的良好关系,为公司争取更多利益、资源、政策支持。尤其是重要工作节点,重点活动支持方面,对接好,问清楚,跟进及时。

7、加强媒体对接。在重点发展与汽车之家,易车网,交广台,文艺台的关系的同时,维持好媒体投放平衡度。协调好未投放媒体的关系维护,尽最大可能掌握更多的媒体资源为公司所用。

8、根据大型节日时间(3.15,春节等),多方联系政府主办的免费外展活动,并加强活动管理,提升集客。

9、加强市场宣传。公司投入三家网络平台及微信,微博,在其他广宣上费用投入较少,因此合理利用现有的平台极其重要。一是加强活动内容编辑,形成趣味,有吸引点的广宣内容;二是发动公司员工,全公司总动员广宣,利用微信,qq空间等全员宣传;三是协助网销提升线索转化,在3个平台上帮助网销做更多的推广工作。

四、公司目前所存在的问题及改进

1、客服工作,人手不足,随着业务量的增加,需新增1人,建议现在招聘新人,用1-2月的时间来培训,预计在5,6月业务增加的时候成长起来。

2、销售,售后满意度提升现在进入瓶颈期,需要更有效的机制、方法来改进。实际工作中药改变以往头痛医头,脚痛医脚的工作方式,从机制、流程上来形成相关的制度,章程来规范服务工作,提升客服满意。更需跳出思维局限性,创造性的发展我店独具特色的客服工作方式,方法来加强客户满意度工作。客服专员需要加强同销售,售后联系沟通,及时解决客户投诉,并对客户投诉形成书面处理意见汇总归档。

20xx年的工作中得到了各位领导和同事的帮助,顺利完成了工作任务,但很多不足之处也给大家带来了麻烦、不便,感谢大家的包容和指点。希望20xx年的工作在各位领导、同事支持和帮助下更上一层楼。非常幸运,能与大家一起共事,希望20xx越来越好,也祝大家20xx目标顺利达成。

厂年度工作报告篇3

开展作风建设活动以来,对照平时的实际工作及思想动态,进行深刻反思,查摆自身问题,剖析存在问题的思想根源,并制订整改措施,明确今后努力的方向。

一、学习不够深入细致,系统性不够、主动性不强。

平时虽然比较注重各种文件精神的学习,但总是投入的时间有限,与业务相关的内容就关注得多,与业务无关的涉猎较少,对很多新事物、新知识学习掌握的不够好,运用理论指导实践促进工作还有差距。对于政治理论学习方面只是大体领会,不够深入细致20xx最新工会工作情况自查报告20xx最新工会工作情况自查报告。

二、思想解放不够,没有形成超前意识。

在开展本职工作过程中,虽然也有积极探索勇于开拓的激情的勇气,但是面对工作中很多新问题和新关系,做的还都是层面上的事情,生怕出现新状况,工作上畏前畏后,工作放不开手脚,没有做到大胆实践大胆创新,不能从尽善尽美,时时处处争一流的标准上去严格要求自己。

三、服务意识没有更进一步加强。

经常性自我感觉良好,没有时时刻刻把群众装在心中,对群众中出现的各种邻里纠纷鸡毛蒜皮的小事没有引起足够的重视,缺乏耐心和换位思考精神。抱着一种不出大事就没事的和稀泥态度。没有挖掘到基层矛盾的根源和对策20xx最新工会工作情况自查报告工作报告。初到基层,联系群众的时间少,还不能和群众打成一片,不能深切地各层面地了解群众的内心世界和需求。

厂年度工作报告篇4

一学年来,我从各方面严格要求自己,积极向老教师请教,结合本校的实际条件和学生的实际情况,勤勤恳恳,兢兢业业,使教学工作有,有组织,有步骤地开展。为使今后的工作取得更大的进步,现对本学年工作作出总结,希望能发扬优点,克服不足,总结检验教训。

一、师德表现方面:

热爱并忠诚于人民的教学事业,教学态度认真,教风扎实,严格遵守学校的规章制度,认真学习新的教育理论,及时更新教育理念。积极参加校本培训,并做了大量的政治笔记与理论笔记。

二、教育教学方面:

认真写好教学计划,提前备好课,写好教案,备课时认真钻研教材,学习好《小学信息技术课程指导纲要》,虚心向老教师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。掌握知识的逻辑,考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生。注意信息反馈,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学习的兴趣,课堂上讲练结合, 积极参与听课、评课,虚心向同行学习教学方法,博采众长,提高教学水平。

三、工作考勤方面:

我热爱自己的事业,从不因为个人的私事耽误工作的时间。并积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。

以上是我一年来的工作总结,不足之处清各位领导及老师指正。我一定再接再厉,努力工作。

厂年度工作报告篇5

我叫xxx,于20xx年3月14日入职公司,被派往金楠缤纷小区项目部,从事现场技术管理工作。时光荏苒,岁月如梭,在这的两个月时间里,我对公司项目团队及同事等各方面都有了进一步的了解。

首先在此感谢公司给予我这样的学习机会与锻炼自我的平台,在领导的关怀指导以及同事的关心帮助下,我很快的适应了公司的管理模式和工作环境。现将这两个月的工作情况及感受总结如下:

1.我们项目部是一个年轻化的团队,大部分同事都是80后,是非常有活力和激情的。同事之间的相处是非常融洽的,没有恶意竞争现象,是我比较向往的团队,就连领导都是那样平易近人。

2.在新员工座谈会上,我更近一步的了解了公司未来发展方向以及员工岗位的提升空间。我更加相信自己能够在公司的培养及同事的帮助下,很快能够独挡一面,真正的能够为公司创造更大的价值。

3.在项目工作中,技术负责人是一个举足轻重的岗位,关系着整个项目的技术支持、安全及造价等多方面的工作。由于我刚从事技术负责人这个岗位,经验有些欠缺;因此,对于工作我一直不敢懈怠,坚持小心谨慎,脚踏实地,认真务实,高效求新的工作态度,及时编制各项专项方案并向同事请教以确保工程顺利开展;及时对现场各施工班组的工序进行技术交底,杜绝出现不必要的返工和损失。

4.对图纸中存在的问题及时与相关单位进行协调确认,并形成文字依据,再将确认的方案,施工方法,图中修改部位及时通知相关作业班组,坚持做到当天事,当天完成。

5.在对确认的设计变更及时办理现场签证,做到与施工同步。

6.积极配合甲方、监理等单位对现场的质量、安全检查,严格按照施工图纸和规范要求施工。坚持以工序质量控制整体工程质量。

总之,在当前工作中的不足,我会以进一步加强专业知识的拓展和技术水平的提高来弥补,争取在最短的时间内,成为一个技术过硬,管理全面的全能型人才。

在此,感谢公司领导给了我这样一个发挥的舞台。我要更加珍惜这样的机会,积极融入这样一个年轻活力,积极向上,互帮互助的团队,为公司的发展竭尽全力。

厂年度工作报告篇6

一学期来,本人认真备课、上课、听课、评课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。下面是本人的教学经验及体会

1.要提高教学质量,关键是上好课。为了上好课,我做了下面的工作:

(1)课前准备:备好课。

①认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。②了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。③考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。

(2)课堂上的情况。

组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服了以前重复的毛病,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学数学的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的负担。

2.要提高教学质量,还要做好课后辅导工作。

小学生爱动、好玩,缺乏自控能力,常在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业。针对这种问题,抓好学生的思想教育,并使这一工作贯彻到对学生的学习指导中去,还要做好对学生学习的辅导和帮助工作,尤其在后进生的转化上,对后进生努力做到从友善开始,比如,握握他的手,摸摸他的头,或帮助整理衣服。从赞美着手,所有的人都渴望得到别人的理解和尊重,所以,和差生交谈时,对他的处境、想法表示深刻的理解和尊重,还有在批评学生之前,先谈谈自己工作的不足。

3.积极参与听课、评课,虚心向同行学习教学方法,博采众长,提高教学水平。

4.培养多种兴趣爱好,到图书馆博览群书,不断扩宽知识面,为教学内容注入新鲜血液。

走进21世纪,社会对教师的素质要求更高,在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天贡献自己的力量。

厂年度工作报告篇7

转眼间,我在教师的岗位上又平凡地走过了一学期。在这学期,本人自始至终以认真、严谨的治学态度,勤恳、坚持不懈的精神从事教学工作。 为了更好的总结经验教训使自己迅速成长,成为一名合格的“人民教师”,无愧于这一称号,我现将20xx年度工作情况总结如下:

一、 我始终认为作为一名教师应把“师 德”放在一个极其重要的位置上,因为这是教师的立身之本。“德高为师,身正为范”,从踏上讲台的第一天,我就时刻严格要求自己,上班开会不迟到不早退,遵守学校的各项规章制度,力争做一个有崇高师德的人。

二、作为教初二历史课的年青教师,明白自己对教材的生疏,故在课前做到认真备课,多方面去搜集相关资料。不但备学生而且备教材备教法,认真写好教案。每一课都做到“有备而来”,有些课节做吸引学生注意力的有趣教具,如:讲“大跃进”时期历史时,为了让学生能更好的理解那个年代人们头脑左倾主义的狂热,我课下时在蛟河打印社制了数张“大跃进时期的小宣传画,形象逼真的在现了那个不可思议的年代,不仅不再用教师的口若悬河的讲,而只在学生们的一再惊叹声中,便很好的再现了历史本相,取得了理想的效果。

在这学期我也注意做好培养好尖子生,提高中等生,帮助差生工作。三班学生素质普遍较好,基于实际情况,在授课时加深读教材的挖掘,让学生能主动去获解历史,同时加大习题的练习,对于学生有异议的问题,在辅导课时当堂讲解。时而加强小考,通过批阅和及时反馈,三班历史成绩普遍较稳定。对于其他两班,讲解基本史实的前提下,注重基础知识,加强辅导,对于某些学困生能力较差,学习自觉性不高的情况,本人时刻从现实出发,根据学生的个性特点去点拔引导,利用课间多次倾谈,鼓励其确立正确的学习态度,从一点一滴着手,取得成绩及时鼓励,让他们相信一切问题都会迎刃而解,相信有耕耘总会有收获!

不足之处有时工作过急过粗,有时不能很好的关注学困生,由于第一遍接手教材,讲课时不能如鱼得水,好在对于历史的热爱和对于相信一定能教好历史学科,今后,在历史教学方面,应更加努力、专研,提高自己的业务水平,让自己在教学和教育学生方面更加娴熟。做到游刃有余,如鱼得水!

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